Telepon

0274-2874647

Email

nisbiindonesia@gmail.com

Alamat

Jl. Nangka II no. 200 Karangnongko sanggrahan, rt 10 RW 14, Maguwoharjo, Depok, Sleman. Yogyakarta

TRAINING MANAJEMEN KINERJA BERBASIS KOMPETENSI

Table of Contents

TRAINING MANAJEMEN KINERJA BERBASIS KOMPETENSI

TRAINING MANAJEMEN KINERJA BERBASIS KOMPETENSI

DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN KINERJA EFEKTIF

Training Manajemen Kinerja Berbasis Kompetensi menjadi kunci sukses dalam meningkatkan produktivitas dan motivasi karyawan. Dengan fokus pada pengembangan kompetensi individu yang sesuai dengan tujuan perusahaan, pelatihan ini membuka pintu bagi pertumbuhan profesional dan penguatan hubungan kerja. Manajemen kinerja berbasis kompetensi tidak hanya mengukur hasil kerja, tetapi juga mendorong perkembangan keterampilan yang relevan dengan tuntutan pasar dan perusahaan.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman mendalam tentang manajemen kinerja yang berfokus pada pengembangan kompetensi. Melalui diskusi interaktif, studi kasus, dan simulasi, peserta akan memahami bagaimana mengidentifikasi, mengukur, dan mengembangkan kompetensi karyawan. Pelatihan ini juga membahas integrasi manajemen kinerja dengan strategi bisnis keseluruhan.

Pelatihan yang membahas mengenai manajemen kinerja efektif tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA EVALUASI KOMPETENSI KARYAWAN

  • Mengidentifikasi kompetensi kunci yang diperlukan dalam organisasi.
  • Membangun sistem evaluasi kinerja berbasis kompetensi.
  • Meningkatkan kemampuan manajerial dalam memberikan umpan balik konstruktif.
  • Mengembangkan rencana pengembangan kompetensi untuk karyawan.
  • Meningkatkan hubungan antara kinerja individu dan tujuan perusahaan.

Dengan mengikuti Pelatihan Evaluasi Kompetensi Karyawan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen kinerja berbasis kompetensi.

Materi Diklat Manajemen Kinerja Efektif Pasti Running Murah

  1. Konsep Dasar Manajemen Kinerja
  2. Identifikasi Kompetensi Kunci
  3. Pengembangan Sistem Evaluasi Berbasis Kompetensi
  4. Memberikan Umpan Balik yang Efektif
  5. Perencanaan Karir Berbasis Kompetensi
  6. Rencana Pengembangan Kompetensi Individu
  7. Integrasi Manajemen Kinerja dengan Strategi Bisnis
  8. Teknik Motivasi Berbasis Kompetensi
  9. Penanganan Kinerja yang Tidak Memuaskan
  10. Studi Kasus Sukses Manajemen Kinerja Berbasis Kompetensi

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Pengembangan Kompetensi Individu Webinar Murah

Training Pengembangan Kompetensi Individu ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer HR (Sumber Daya Manusia)
  • Pemimpin Tim
  • Karyawan Senior
  • Supervisor
  • Spesialis Pengembangan Karyawan

Instruktur Training Offline Manajemen Kinerja Berbasis Kompetensi Pasti Running

Training Manajemen Kinerja Efektif yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang evaluasi kompetensi karyawan :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Manajemen Kinerja Berbasis Kompetensi ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang manajemen kinerja berbasis kompetensi ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

Lokasi Training Pengembangan Kompetensi Individu (Online – Offline):

REGULER TRAINING

  • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
  • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
  • BANDUNG, Hotel Golden Flower
  • SURABAYA
  • BALI, Hotel Ibis Kuta
  • LOMBOK – NTB

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta

(on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Pengembangan Kompetensi Individu Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
Kontak Kami
Jadwal Training
Training Terbaru

TRAINING COMPLIANCE MANAGEMENT SYSTEM

TRAINING COMPLIANCE MANAGEMENT SYSTEM Perubahan regulasi yang semakin dinamis menuntut setiap organisasi memiliki sistem kepatuhan yang efektif agar mampu meminimalkan risiko hukum, finansial, maupun reputasi.

Read More »

TRAINING PERFORMANCE MANAGEMENT SYSTEM

TRAINING PERFORMANCE MANAGEMENT SYSTEM Sistem pengelolaan kinerja yang kurang efektif sering menyebabkan target perusahaan tidak tercapai, penilaian kinerja menjadi kurang objektif, serta pengembangan karyawan berjalan

Read More »

TRAINING EFFECTIVE NEGOTIATION SKILL

TRAINING EFFECTIVE NEGOTIATION SKILL Kemampuan negosiasi yang kurang efektif sering menyebabkan kesepakatan yang tidak menguntungkan, konflik berkepanjangan, serta hilangnya peluang bisnis. Selain itu, banyak profesional

Read More »

TRAINING PREDICTIVE MAINTENANCE

TRAINING PREDICTIVE MAINTENANCE Kerusakan peralatan yang terjadi secara tiba-tiba sering menyebabkan downtime, meningkatnya biaya perbaikan, serta terganggunya proses produksi. Selain itu, banyak perusahaan masih mengandalkan

Read More »

TRAINING FINANCIAL STATEMENT ANALYSIS

TRAINING FINANCIAL STATEMENT ANALYSIS Laporan keuangan merupakan sumber informasi utama dalam menilai kondisi dan kinerja perusahaan. Namun, banyak profesional masih mengalami kesulitan dalam membaca, menganalisis,

Read More »

TRAINING VENDOR PERFORMANCE EVALUATION

TRAINING VENDOR PERFORMANCE EVALUATION Evaluasi kinerja vendor yang tidak dilakukan secara terstruktur sering menyebabkan keterlambatan pengiriman, penurunan kualitas produk atau jasa, serta meningkatnya risiko dalam

Read More »
Tanyakan pada kami ?

Kami di sini untuk membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.

Marketing

Yulianti

Online

Yulianti

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00