TRAINING MANAJEMEN KEPATUHAN RKAB TAHUNAN

TRAINING MANAJEMEN KEPATUHAN RKAB TAHUNAN

Rencana Kerja dan Anggaran Biaya (RKAB) merupakan dokumen perencanaan tahunan yang bersifat wajib dan menjadi tolok ukur resmi kepatuhan operasional seluruh pemegang Izin Usaha Pertambangan (IUP) terhadap regulator. Penyusunan RKAB yang tidak cermat, tidak berbasis data aktual, atau tidak selaras dengan realisasi operasional dapat berujung pada sanksi administratif, penundaan perpanjangan izin, hingga pencabutan IUP yang berdampak fatal bagi keberlangsungan usaha. Kondisi ini sering terjadi karena tim teknis dan administrasi belum memahami kerangka penyusunan, pengelolaan, serta pelaporan realisasi RKAB secara menyeluruh sesuai regulasi terkini. Melalui training ini, peserta dibekali kompetensi praktis dan regulatif mulai dari penyusunan dokumen RKAB, pengelolaan realisasi, hingga strategi kepatuhan pelaporan sehingga setiap kewajiban RKAB dapat dipenuhi secara akurat, tepat waktu, dan terhindar dari sanksi regulasi.

Pelatihan ini membahas mengenai implementasi manajemen kepatuhan rkab tahunan  dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan oleh profesional.

MATERI

  1. Regulasi dan juga kerangka hukum RKAB pertambangan
  2. Struktur dan juga komponen dokumen RKAB
  3. Metodologi penyusunan rencana produksi RKAB
  4. Perencanaan anggaran biaya operasional tambang
  5. Penyusunan rencana reklamasi dalam RKAB
  6. Rencana keselamatan dan juga kesehatan kerja (K3)
  7. Rencana pengelolaan lingkungan dalam RKAB
  8. Sistem pelaporan realisasi RKAB berkala
  9. Pengelolaan deviasi rencana vs realisasi
  10. Koordinasi lintas departemen dalam penyusunan RKAB
  11. Penyampaian RKAB melalui sistem Minerba One Data Indonesia (MODI)
  12. Audit kepatuhan dan juga verifikasi RKAB
  13. Sanksi dan juga konsekuensi hukum pelanggaran RKAB
  14. Dokumentasi dan juga arsip dokumen RKAB
  15. Studi kasus kepatuhan RKAB perusahaan tambang

TRAINING MANAJEMEN KEPATUHAN RKAB TAHUNAN

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

  • Mine Manager dan juga Technical Director
  • Mine Planning Engineer dan juga Production Planner
  • Legal dan Compliance Officer
  • Environmental Manager dan juga Officer
  • HSE Manager dan juga K3 Supervisor
  • Finance Manager dan juga Budget Controller
  • Government Relation Officer
  • Geologist dan juga Resource Estimation Specialist
  • Administrasi Pertambangan dan Reporting Officer
  • Praktisi industri pertambangan mineral dan batubara

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur yang berpengalaman dalam bidang  manajemen operasional akan mengisi training MANAJEMEN KEPATUHAN RKAB TAHUNAN.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27-28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

Calon peserta dapat menyesuaikan jadwal tersebut sesuai dengan kebutuhan

Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!

BENEFIT

  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch
  • FREE Souvenir Exclusive

INVESTASI DAN LOKASI TRAINING

  • Jakarta ( 6.500.000 IDR / 2 participant)
  • Bandung ( 6.000.000 IDR / 2 participant)
  • Surabaya ( 7.500.000 IDR / 2 participant)
  • Makassar ( 7.500.000 IDR / 2 participant)
  • Yogyakarta (6.000.000 IDR / 2 participant)
  • Bali ( 7.500.000 IDR / 2 participant)
  • Lombok ( 7.500.000 IDR / 2 participant)
  • Batam ( 7.500.000 IDR / 2 participant)

Catatan : 

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

FAQ PELATIHAN NISBI INDONESIA

Q1: Berapa jumlah minimal dan maksimal peserta untuk setiap sesi pelatihan?
A1: Untuk pelatihan, jumlah minimal peserta adalah 1 orang. Sementara itu, kami merekomendasikan maksimal 15-20 orang per sesi untuk memastikan interaksi yang optimal dan perhatian yang memadai dari instruktur.

Q2: Di mana lokasi penyelenggaraan pelatihan?
A2: Pelatihan dapat terselenggarakan di Jakarta, Yogyakarta atau kota-kota lainnya.

Q3: Apakah pelatihan ini dapat juga terselenggarakan secara In-House Training (IHT) di lokasi perusahaan peserta?
A3: Ya, tentu saja! Kami sangat merekomendasikan opsi In-House Training (IHT) karena dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan spesifik dan jadwal tim Anda. Pelatihan dapat diadakan di kantor Anda atau di tempat lain.

Q4: Apakah ada persyaratan jumlah peserta untuk In-House Training (IHT)?
A4: Untuk In-House Training, kami terbuka untuk melakukan diskusi sesuai dengan skala dan kebutuhan perusahaan Anda.

Q5: Bagaimana cara mengajukan permintaan In-House Training?
A5: Anda dapat menghubungi tim kami melalui email marketing@nisbiindonesia.com dan Nomor Telepon  di 0274- 2874647. Kami akan dengan senang hati berdiskusi untuk memahami kebutuhan Anda.


*Artikel ini ditulis oleh Muhammad Hanif Al Hazmi, seorang SEO Content Writer dan Copywriter di Nisbi Indonesia sejak 2025, dalam menyusun artikel ini. Saya berfokus merancang artikel pelatihan yang menarik dan informatif dengan komitmen tinggi pada kualitas. Dalam setiap karya tulis, saya mengoptimasi tulisan untuk mesin pencari sekaligus menyajikannya secara relevan agar pembaca mudah memahaminya. Melalui pendekatan ini, saya memberikan gambaran program training yang tepat bagi Anda. Jika memerlukan informasi tambahan, silakan hubungi kontak yang tersedia.