TRAINING PUBLIC SPEAKING & CONFIDENCE BUILDING FOR NEW MANAGERS

TRAINING PUBLIC SPEAKING & CONFIDENCE BUILDING FOR NEW MANAGERS

 

DESKRIPSI

Banyak manajer baru memang memiliki keahlian teknis namun sering kesulitan memimpin dan kemudian mengomunikasikan harapan secara efektif kepada tim. Sebab, ketiadaan keterampilan public speaking, manajemen kecemasan berbicara, dan kemudian kepercayaan diri sering terjadi. Akibatnya, arahan tidak jelas, kredibilitas menurun, serta sulit memotivasi dan mengelola tim dengan optimal.  Melalui training ini, peserta belajar menguasai tiga pilar utama yaitu, Kepercayaan Diri, Komunikasi Manajerial, dan kemudian Penguasaan Panggung. Pertama-tama, mereka memahami cara mengatasi demam panggung dan kemudian menyusun pesan kunci dan kemudian arahan tim yang jelas dan terstruktur. Selanjutnya, fokus utama adalah penguasaan teknik vokal, bahasa tubuh yang ekspresif, dan kontak mata yang efektif saat memimpin rapat. Di samping itu, training ini juga mencakup aspek interaksi dengan tim, penanganan pertanyaan sulit, dan memberikan umpan balik konstruktif. Dengan demikian, peserta mampu berbicara di depan umum dan menyampaikan arahan yang menginspirasi.

Pelatihan ini membahas mengenai implementasi public speaking & confidence building  dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan oleh profesional.

MATERI

  1. Mendalami konsep service excellence dan mengapa hal itu menjadi pembeda utama di pasar kompetitif.
  2. Memahami pengantar dan konsep dasar peran manajer baru serta pentingnya komunikasi dan kepercayaan diri (confidence) dalam kepemimpinan.
  3. Mempelajari cara mengatasi demam panggung dan kemudian mengelola kecemasan berbicara di depan umum secara efektif.
  4. Menguasai penyusunan pesan manajerial yang jelas dan terstruktur untuk memberikan arahan dan harapan kepada tim.
  5. Mempelajari teknik dan kemudian seni public speaking dasar untuk berbicara dengan otoritas dan dampak.
  6. Menguasai komunikasi non-verbal dan selanjutnya bahasa tubuh yang ekspresif serta kontak mata yang efektif.
  7. Mengembangkan keterampilan fasilitasi rapat dan kemudian presentasi yang efektif di lingkungan internal.
  8. Mempelajari cara untuk mengelola interaksi dengan tim dan kemudian penanganan pertanyaan sulit saat rapat atau sesi briefing.
  9. Menerapkan pula prinsip pemberian umpan balik (feedback) konstruktif untuk mendukung pengembangan dan kinerja tim.
  10. Menganalisis studi kasus dan kemudian melakukan latihan peran (role-playing) atau simulasi public speaking untuk pemahaman praktis.

TRAINING PUBLIC SPEAKING & CONFIDENCE BUILDING FOR NEW MANAGERS

SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?

  • Manajer Baru
  • Supervisor yang baru dipromosikan dan mengelola tim secara langsung.
  • Pimpinan Tim (Team Leaders)
  • Koordinator Proyek yang ingin mengembangkan keterampilan public speaking dan komunikasi manajerial.
  • Profesional HR (Human Resources) dan Talent Development Specialist yang mendukung pengembangan manajer baru.
  • Siapa saja yang perannya mengharuskan mereka untuk berbicara di depan umum sebagai pemimpin dan mengomunikasikan arahan tim dengan percaya diri.

TRAINER PADA TRAINING INI

Instruktur yang berpengalaman dalam bidang   public speaking  akan mengisi training public speaking & confidence building for new managers.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27-28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

Calon peserta dapat menyesuaikan jadwal tersebut sesuai dengan kebutuhan

Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!

BENEFIT

  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch
  • FREE Souvenir Exclusive

INVESTASI DAN LOKASI TRAINING

  • Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
  • Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
  • Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Batam ( 7.500.000 IDR / participant)

Catatan : 

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

FAQ PELATIHAN NISBI INDONESIA

Q1: Berapa jumlah minimal dan maksimal peserta untuk setiap sesi pelatihan?
A1: Untuk pelatihan, jumlah minimal peserta adalah 1 orang. Sementara itu, kami merekomendasikan maksimal 15-20 orang per sesi untuk memastikan interaksi yang optimal dan perhatian yang memadai dari instruktur.

Q2: Di mana lokasi penyelenggaraan pelatihan?
A2: Pelatihan dapat terselenggarakan di Jakarta, Yogyakarta atau kota-kota lainnya. Informasi detail mengenai lokasi akan disampaikan bersamaan dengan jadwal pelatihan.

Q3: Apakah pelatihan ini dapat terselenggarakan secara In-House Training (IHT) di lokasi perusahaan peserta?
A3: Ya, tentu saja! Kami sangat merekomendasikan opsi In-House Training (IHT) karena dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan spesifik dan jadwal tim Anda. Pelatihan dapat diadakan di kantor Anda atau di tempat lain.

Q4: Apakah ada persyaratan jumlah peserta untuk In-House Training (IHT)?
A4: Untuk In-House Training, kami terbuka untuk melakukan diskusi sesuai dengan skala dan kebutuhan perusahaan Anda.

Q5: Bagaimana cara mengajukan permintaan In-House Training?
A5: Anda dapat menghubungi tim kami melalui email marketing@nisbiindonesia.com dan Nomor Telepon  di 0274- 2874647. Kami akan dengan senang hati berdiskusi untuk memahami kebutuhan Anda.

*Artikel ini ditulis oleh Muhammad Hanif Al Hazmi, Content Writer di Nisbi Indonesia sejak 2025. Saya berfokus menyusun artikel pelatihan yang informatif, mudah dipahami, serta relevan dengan kebutuhan pembaca. Dengan komitmen terhadap kualitas dan kejelasan materi, saya berharap setiap tulisan dapat memberikan gambaran yang tepat mengenai program pelatihan yang tersedia. Apabila Anda memerlukan informasi tambahan, silakan menghubungi kontak yang tercantum.