TRAINING FRAUD AUDITING & INVESTIGATION TECHNIQUES
TRAINING FRAUD AUDITING & INVESTIGATION TECHNIQUES
Pelatihan ini membahas mengenai implementasi fraud auditing & investigation techniques dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan oleh profesional.
MATERI
- Memahami Psikologi Kecurangan (Fraud Triangle): Membedah motif, kesempatan, serta pembenaran pelaku dalam melakukan fraud secara faktual guna merancang sistem pencegahan yang lebih kokoh.
- Teknik Deteksi dan juga Pengenalan Red Flags: Menguasai metodologi analisis data serta observasi perilaku untuk mengidentifikasi indikasi kecurangan dalam laporan keuangan maupun operasional sejak dini.
- Penerapan Training Effective Negotiation Skills for Sales dalam proses wawancara investigasi: Memperkuat posisi tawar auditor saat menghadapi auditee yang defensif melalui teknik negosiasi persuasif guna menggali informasi krusial.
- Metodologi Investigasi dan juga Digital Forensics: Melakukan pelacakan aliran dana (money trail) serta pengumpulan bukti digital yang sah untuk mendukung proses hukum atau tindakan disipliner perusahaan.
- Penyusunan Laporan Hasil Audit (LHA) dan juga Rekomendasi: Merancang narasi investigasi yang objektif serta menggunakan teknik negosiasi internal untuk meyakinkan manajemen puncak agar segera mengambil tindakan korektif yang diperlukan.
SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?
- Internal Auditor dan juga Fraud Examiner yang memikul tanggung jawab utama dalam mendeteksi serta membongkar praktik kecurangan di dalam organisasi secara faktual.
- Risk Management Officer dan juga Compliance Manager yang perlu mempertajam kemampuan analisis risiko serta memerlukan keterampilan dari Training Effective Negotiation Skills for Sales untuk menyelaraskan kebijakan anti-fraud di seluruh departemen.
- Manajer Keuangan dan Akuntan yang bertugas mengawasi integritas transaksi serta memastikan akurasi laporan keuangan perusahaan.
- Human Resources (HR) Manager yang terlibat dalam proses investigasi internal terkait pelanggaran etika atau penyelewengan jabatan oleh karyawan.
- Business Owner dan Direktur Utama yang ingin melindungi aset perusahaan serta membangun budaya organisasi yang berintegritas tinggi melalui pengawasan yang proaktif.
TRAINER PADA TRAINING INI
Instruktur yang berpengalaman dalam bidang fraud auditing akan mengisi training FRAUD AUDITING & INVESTIGATION TECHNIQUES.
JADWAL PELATIHAN 2026
- BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
- BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
- BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
- BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27-28 April 2026
- BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
- BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
- BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
- BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
- BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
- BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
- BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
- BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026
Calon peserta dapat menyesuaikan jadwal tersebut sesuai dengan kebutuhan
Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!
BENEFIT
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- FREE Bag or bagpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch
- FREE Souvenir Exclusive
INVESTASI DAN LOKASI TRAINING
Investasi dan lokasi menyesuaikan kebutuhan peserta, silahkan kontak marketing kami.
Email : training.nisbi@gmail.com
Wa/Phone : +6282134943084
Catatan :
*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
FAQ PELATIHAN NISBI INDONESIA
Q1: Berapa jumlah minimal dan maksimal peserta untuk setiap sesi pelatihan?
A1: Untuk pelatihan, jumlah minimal peserta adalah 1 orang. Sementara itu, kami merekomendasikan maksimal 15-20 orang per sesi untuk memastikan interaksi yang optimal dan perhatian yang memadai dari instruktur.
Q2: Di mana lokasi penyelenggaraan pelatihan?
A2: Pelatihan dapat terselenggarakan di Jakarta, Yogyakarta atau kota-kota lainnya.
Q3: Apakah pelatihan ini dapat juga terselenggarakan secara In-House Training (IHT) di lokasi perusahaan peserta?
A3: Ya, tentu saja! Kami sangat merekomendasikan opsi In-House Training (IHT) karena dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan spesifik dan jadwal tim Anda. Pelatihan dapat diadakan di kantor Anda atau di tempat lain.
Q4: Apakah ada persyaratan jumlah peserta untuk In-House Training (IHT)?
A4: Untuk In-House Training, kami terbuka untuk melakukan diskusi sesuai dengan skala dan kebutuhan perusahaan Anda.
Q5: Bagaimana cara mengajukan permintaan In-House Training?
A5: Anda dapat menghubungi tim kami melalui email training.nisbi@gmail.com dan Nomor Telepon di 0274- 2874647. Kami akan dengan senang hati berdiskusi untuk memahami kebutuhan Anda.
*Artikel ini ditulis oleh Muhammad Hanif Al Hazmi, seorang SEO Content Writer dan Copywriter di Nisbi Indonesia sejak 2025, dalam menyusun artikel ini. Saya berfokus merancang artikel pelatihan yang menarik dan informatif dengan komitmen tinggi pada kualitas. Dalam setiap karya tulis, saya mengoptimasi tulisan untuk mesin pencari sekaligus menyajikannya secara relevan agar pembaca mudah memahaminya. Melalui pendekatan ini, saya memberikan gambaran program training yang tepat bagi Anda. Jika memerlukan informasi tambahan, silakan hubungi kontak yang tersedia.


