TRAINING PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN

TRAINING PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN

TRAINING PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN

Training Penyajian Pph Final Dalam Laporan Keuangan

Training Pengungkapan Pajak Kini Dan Pajak Tangguhan Dalam Laporan Keuangan

TRAINING PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN

DESKRIPSI PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN

PSAK 46 adalah PSAK yang mengatur bagaimana entitas melaporan pajak penghasilan dalam laporan keuangan baik dalam laporan posisi keuangan maupun dalam laporan laba rugi dan penghasilan komprehensif lain. Seringkali praktisi akuntan meremehkan keberadaan informasi pajak dalam laporan keuangan.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN tidak salah

TUJUAN TRAINING PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN

MATERI TRAINING PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN

  1. Pengertian (akuntansi pajak tangguhan, kewajiban, beban pajak tangguhan, beban pajak kini, pendapatan tangguhan, tax base, accounting base, time difference & permanent difference.)
  2. Pengakuan awal aktiva pajak tangguhan dan kewajiban pajak tangguhan, serta review periodik atas aktiva dan kewajiban pajak tangguhan.
  3. Pengukuran pajak tangguhan, penilaian kembali aktiva pajak tangguhan
  4. Penyajian aktiva dan kewajiban pajak tangguhan di neraca, penyajian beban dan pendapatan pajak tangguhan di laporan laba rugi.
  5. Penyajian PPh final dalam laporan keuangan
  6. Pengungkapan pajak kini dan pajak tangguhan dalam laporan keuangan
  7. Penyajian Surat Ketetapan Pajak (SKP) dalam laporan keuangan dalam menerima atau mengajukan keberatan/banding SKP
    8. Studi Kasus

PESERTA TRAINING

Finance and Tax Departement

METODE TRAINING PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang PSAK 46 DALAM PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING PSAK TERKINI

TRAINING PSAK TERKINI

TRAINING PSAK TERKINI

Training Manajer Akuntansi Dan Keuangan

Training Penyajian Laporan Keuangan

TRAINING PSAK TERKINI

DESKRIPSI PSAK TERKINI

PSAK, adalah singkatan dari Pernyataan Standar Akuntansi Keuangan. Standar ini merupakan pedoman prosedur dalam membuat laporan keuangan akuntansi. Bagi seorang akuntan, pernyataan standar adalah pedoman yang digunakan untuk menjalankan pekerjaan sesuai dengan standar akuntansi yang berlaku.

Implementasi Penyusunan Laporan Keuangan Berbasis PSAK Terkini [PSAK 1 (R2009) ‘Penyajian Laporan Keuangan’, PSAK 16 (R2011) ‘Aset Tetap’, PSAK 13 (R2011) ‘Properti Investasi’, dan PSAK 30 (R2011) ‘ Sewa’

Laporan keuangan merupakan salah satu bentuk komunikasi bisnis yang disusun dan disajikan bagi para penggunanya sebagai salah satu sarana di dalam mengambil keputusan bisnis. Dasar pelaporan keuangan berupa pernyataan standar akuntansi keuangan (PSAK) yang ditetapkan oleh Ikatan Akuntan Indonesia (IAI) telah melalui beberapa fase yang dimulai dengan lahirnya Prinsip Akuntansi Indonesia (PAI) 1973, PAI 1984, dan dimulainya Pernyataan Standar Akuntansi Keuangan 1994 yang beberapa kali mengalami revisi sampai detik ini sebagai komitmen profesi akuntansi Indonesia (IAI) yang telah bergabung dengan International Federation of Accountants (IFAC).

Salah satu konsekuensi IAI sebagai anggota IFAC adalah memenuhi beberapa ketentuan SMO (Statement of Membership Obligations) yang salah satunya adalah mengkonvergensi PSAK dengan International Financial Reporting Standards/ International Accounting Standards (IFRS/ IAS).

Dampak konvergensi membawa suatu perubahan paradigma penyusunan laporan keuangan secara fundamental dengan bergesernya pola pikir profesi akuntan yang berorientasi pada rule based accounting menuju pola pikir principle/ transactional based accounting dengan konsep nilai wajar (fair value) yang menjiwai setiap nilai transaksi di dalamnya, yang dahulu lebih didominasi oleh konsep nilai historis (historical method).

Diskusi sehari mengenai  Implementasi Penyusunan Laporan Keuangan Berbasis PSAK Terkini [PSAK 1 (R2009) ‘Penyajian Laporan Keuangan’, PSAK 16 (R2011) ‘Aset Tetap’, PSAK 13 (R2011) ‘Properti Investasi’, dan PSAK 30 (R2011) ‘ Sewa’] inimerupakan suatu gerbang pergeseran paradigma dan konsep di atas yang tentunya akan membuka cakrawala/ khasanah baru bagi profesi akuntan dan profesi terkait lainnya. Manajemen dan profesi akuntan diharapkan dengan segera untuk beradaptasi dengan revolusi profesi ini.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai PSAK TERKINI tidak salah

TUJUAN TRAINING PSAK TERKINI

Peserta diharapkan memperoleh awareness  terhadap perubahan fundamental standar-standar akuntansi serta dampaknya terhadap pelaporan keuangan.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai PSAK TERKINI dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang PSAK TERKINI

MATERI TRAINING PSAK TERKINI

  1. PSAK 1 (R2009) ‘Penyajian Laporan Keuangan’;
  2. PSAK 16 (R2011) ‘Aset Tetap’
    • Pengakuan
    • Pengukuran awal, subsequent measurement
    • Penyusutan, Penghentian Pengakuan
    • Pengungkapan
  3. PSAK 13 (R2011) Properti & Investasi
    • Pengakuan
    • Pengukuran awal, subsequent measurement
    • Pengungkapan
  4. PSAK 30 Sewa
    • Klasifikasi sewa, sewa dalam laporan keuangan lessee
    • Sewa dalam laporan keuangan lessor

Metode pembahasan adalah sebagai berikut:

Para peserta dimohon untuk membawa laporan keuangan tahun 2010 (laporan keuangan dengan format lama) sebagai bahan pembahasan di dalam sesi diskusi.

  • Diskusi dan Penerapan Laporan  Keuangan Format baru
  • Peralihan format Laporan Laba Rugi menjadi Laporan Laba Rugi Komprehensif
  • Peralihan Format neraca menjadi  Laporan Posisi Keuangan
  • Catatan atas Laporan Keuangan (Notes to Financial Statement)

PESERTA TRAINING

Direksi, Manajer Akuntansi dan Keuangan, Auditor Internal, Komite Audit, Dosen, Mahasiswa dan siapapun yang berminat di dalam dunia akuntansi dan keuangan.

METODE TRAINING PSAK TERKINI

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang PSAK TERKINI
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT

TRAINING QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT

TRAINING QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT

Training Jaminan Kualitas Untuk Departemen Audit Internal

Training Area Yang Dicakup Dalam Assessmen Quality Assurance

TRAINING QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT

DESKRIPSI QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT

Quality Assurance bertanggung jawab untuk memastikan sebuah produk yang akan dilepas ke pasaran sudah memenuhi semua standar kualitas untuk setiap komponennya. Untuk itu, seorang staf QA akan secara aktif melakukan monitoring dan serangkaian uji dalam upaya memberi jaminan kualitas pada pembeli.

Workshop ini terutama akan menekankan pembahasan pada metode dan langkah-langkah yang harus diambil dalam pelaksanaan quality assurance terhadap internal audit departemen serta pengembangan kriteria penilaian sehingga efektitas proses audit dapat diyakini telah sesuai dengan standar dan kode etik yang telah ditetapkan.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT tidak salah

TUJUAN TRAINING QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT

Setelah mengikuti workshop ini peserta diharapkan dapat memahami dan mengimplementasikan strategi dan langkah-langkah yang efektif dalam melaksanakan pengawasan dan penilaian terhadap efektivitas proses audit agar proses audit sesuai dengan standar dan kode etik yang telah ditetapkan.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT

MATERI TRAINING QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT

  1. Difinisi Quality Assurance dan Peer Review
    • Internal review
    • External review
  2. Pernyataan standar IIA mengenai quality assurance
  3. Area yang dicakup dalam assessmen quality assurance yang meliputi :
    • Kedudukan Internal Audit
    • Kelengkapan organisasi internal audit
    • Kompetensi dan profesionalitas auditor
    • Komunikasi audit
    • Standar Kinerja
    • Customers satisfaction
  4. Indikator quality assurance yang meliputi :
    • Kedudukan
    • Kelengkapan Organisasi
    • Kompetensi dan Profesionalisme auditor
    • Komunikasi Audit
    • Standar kinerja
  5. Metode yang digunakan dalam melakukan assessment, antara lain :
    • Daftar Pertanyaan
    • Check List
    • Analisa terhadap dokumen terkait
  6. Pengembangan pedoman umum penilaian quality assurance
    • Penetapan kriteria penilaian
    • Pengukuran hasil penilaian
  7. Pelaporan hasil quality assurance
    • Format
    • Isi laporan quality assurance
    • Tata cara pelaporan hasil quality assurance
    • Alamat laporan

PESERTA TRAINING

  1. Auditor Internal atau Satuan Pengendalian Internal yang ingin memahami metode dan langkah-langkah yang harus diambil dalam pelaksanaan quality assurance terhadap internal audit departemen.
  2. Staf profesional lain yang ingin mengembangkan pengetahuannya dalam audit internal khususnya yang berkaitan dengan quality assurance.

METODE TRAINING QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang QUALITY ASSURANCE FOR INTERNAL AUDIT DEPARTMENT
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING QUALITY ASSURANCE UNTUK PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI

TRAINING QUALITY ASSURANCE UNTUK PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI

TRAINING QUALITY ASSURANCE UNTUK PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI

Training Prinsip Manajemen Mutu

Training Tanggung Jawab Quality Assurance Engineer

TRAINING QUALITY ASSURANCE UNTUK PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI

DESKRIPSI QUALITY ASSURANCE PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI

Quality Assurance bertanggung jawab untuk memastikan sebuah produk yang akan dilepas ke pasaran sudah memenuhi semua standar kualitas untuk setiap komponennya. Untuk itu, seorang staf QA akan secara aktif melakukan monitoring dan serangkaian uji dalam upaya memberi jaminan kualitas pada pembeli.

Quality Assurance merupakan semua tindakan terencana dan sistematis yang diterapkan, didemostrasikan untuk menyakinkan pelanggan intern dan pelanggan ekterna bahwa proses kerja dan hasil kerja kontraktor akan memenuhi syarat mutu tertentu. Quality Assurance belum nyata masih sebuah perencanan sehingga harus di wujudkan. Untuk mewujudkan hal tersebut perlu adanya penyusunan rencana mutu untuk proyek kontrusi yang akan dilaksanakan. Suatu pekerjaan atau proyek disebut bermutu jika pekerjaan tersebut dijalankan sesuai dengan spesifikasi yang ditentukan. Dalam hal kontrak konstruksi, apabila suatu pekerjaan tidak mempunyai mutu yang baik maka akan menimbulkan dampak yang sangat fatal baik untuk perusahaan maupun dampak bagi konsumen (klien) yang menggunakan hasil proyek yang dirancang oleh perusahaan tersebut.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai QUALITY ASSURANCE PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI tidak salah

TUJUAN TRAINING QUALITY ASSURANCE PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI

Dengan mengikuti training ini diharapkan peserta memahami tentang manajemen mutu pekerjaan konstruksi dan mengikuti Quality Assurance Engineer.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai QUALITY ASSURANCE PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang QUALITY ASSURANCE PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI

MATERI TRAINING

  1. Pengantar dan Prinsip – Prinsip Manajemen Mutu
  2. Fungsi, tugas dan tanggungjawab Quality Assurance Engineer
  3. Mmebuat Dokumen kontrak
  4. Membuat rencana mutu serta melakukan pengendalian terhadap pemeriksaan mutu.
  5. Alat ukur atau teknik pengujian mutu
  6. Pengujian material (Beton, baja, kayu, tanah, dll)
  7. Persiapan pekerjaan
  8. Metode kerja
  9. Dampak akibat kegagalan mutu dilihat dari semua aspek yang terkait
  10. Studi Case

PESERTA TRAINING

Pengelola proyek konstruksi (owner, kontraktor, konsultan), professional dalam bidang teknik sipil atau arsitektur dan umum yang berkepentingan dengan pembangunan bangunan gedung atau konstruksi lainnya.

METODE TRAINING QUALITY ASSURANCE PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang QUALITY ASSURANCE PENYUSUNAN RENCANA MUTU KONTRAK KONSTRUKSI
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING RAB KONSTRUKSI

TRAINING RAB KONSTRUKSI

TRAINING RAB KONSTRUKSI

Training Rancangan Anggaran Kontruksi

Training Proses Menghitung Rab

TRAINING RAB KONSTRUKSI

DESKRIPSI RAB KONSTRUKSI

RAB (Rencana Anggaran Biaya) adalah perhitungan biaya bangunan berdasarkan gambar bangunan dan spesifikasi pekerjaan konstruksi yang akan di bangun, sehingga dengan adanya RAB dapat dijadikan sebagai acuan pelaksanaan pekerjaan. … Jumlah biaya RAP harus lebih kecil dari biaya RAB.

Analisa biaya –biaya yang sesuai tentunya juga sangat diperlukan dalam melakukan perancangan suatu gedung atau bangunan, dimana perancangan gedung tersebut harus disesuaikan dengan dengan anggaran yang telah disusun. Skill yang baik dalam melakukan penyusunan RAB konstruksi sangatlah diperlukan dengan tujuan agar setiap pelaksanaan proyek pembangunan dapat sesuai dengan anggaran yang telah direncanakan. RAB (Rencana Angaran Biaya) sendiri mempunyai definisi banyaknya biaya yang diperlukan dalam perkerjaan proyek konstruksi.  Apabila RAB disusun dengan baik dan benar akan memberikan gambaran spesifikasi bangunan yang sesuai dengan kebutuhan dan nilai anggaran proyek sebagai acuan bagi pihak yang terlibat dalam pekerjaan konstruksi tersebut.

Teknik yang tepat dalam proses penyusunan RAB bagi pemilik dana dapat digunakan sebagai acuan penentuan HPS jika pekerjaan akan dilelang kepada pihak rekanan. Teknik penyusunan RAB yang baik membutuhkan sumber daya manusia yang berkompeten dan mempunyai wawasan dan pengalaman dalam proyek bangunan dan kemampuan untuk menghitung secara detail dan perfect semua komponen biaya yang dibutuhkan dalam sebuah pekerjaan/ proyek bangunan.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai RAB KONSTRUKSI tidak salah

TUJUAN TRAINING RAB KONSTRUKSI

Setelah mengikuti training RAB konstruksi ini, peserta diharapkan mampu untuk :

  1. Mengetahui bagaimana kompleksnya seluk beluk konstruksi dan penyusunan anggarannya
  2. Mengitung RAB secara tepat dan akurat
  3. Menyusun RAB konstruksi dalam format Microsoft Excel dengan baik dan benar
  4. Melakukan perubahan kebijakan, standar harga dan dinamika bisnis Konstruksi
  5. Menentukan komponen biaya material dan non material.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai RAB KONSTRUKSI dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang RAB KONSTRUKSI

MATERI TRAINING RAB KONSTRUKSI

  •  Manajemen Proyek Bangunan
  • Komponen biaya material dan non material
  • Standar biaya umum untuk harga material dan non material berdasarkan permenkeu dan SNI
  • Penggunaaan Microsoft Excel untuk efektifitas penyusunan RAB
  • Penyususnan RAB menggunakan Microsoft Excel
  • Praktek penyusunan RAB dan studi kasus

PESERTA TRAINING

Financial accounting & staff, financial manager & controller, project officer & analyst, accounting manager, purchasing manager,  atau bagian-bagian personal yang menginginkan pengetahuan seputar penyusunan RAB konstruksi.

METODE TRAINING RAB KONSTRUKSI

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang RAB KONSTRUKSI
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING REMUNERASI (SISTEM PENGGAJIAN MODERN) TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN

TRAINING REMUNERASI (SISTEM PENGGAJIAN MODERN) TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN

TRAINING REMUNERASI (SISTEM PENGGAJIAN MODERN) TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN

Training Work Load Analisys

Training Win-Win Solution Dalam Sistem Penggajian

TRAINING REMUNERASI (SISTEM PENGGAJIAN MODERN) TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN

DESKRIPSI REMUNERASI – TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN

Remunerasi adalah jenis kompensasi lain yang diterima karyawan atau eksekutif perusahaan untuk pekerjaan mereka. Ini biasanya mencakup gaji pokok atau upah, bonus, dan komisi dan terkadang tidak termasuk tip dan penggantian biaya.

Aspek ergonomi dan psikologi karyawan perlu diperhatikan dalam sistem penggajian modern (remunerasi) seperti saat ini. Pengkombinasian  kedua aspek  dalam system penggajian akan akan melahirkan energi yang  dahsyat dan produktivitas perusahaan meningkat. Maka dari itu dalam training ini akan mengkaji tentang sistem penggajian yang mengkombinasikan kedua hal tersebut dengan kekurangan dan kelebihan yang dimilikinya.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai REMUNERASI – TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN tidak salah

TUJUAN TRAINING REMUNERASI – TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN

Tujuan dari training ini adalah peserta mampu memahami dan merancang sistem penggajian dengan memasukkan pendekatan ergonomi dan psikologi untuk meningkatkan produktivitas perusahaan

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai REMUNERASI – TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang REMUNERASI – TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN

MATERI TRAINING REMUNERASI – TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN

  1. Prinsip penggajian
  2. Dampak upah terhadap motivasi kerja
  3. Membangkitkan motivasi dengan remunerasi berkala dan promosi jabatan.
  4. Teori harapan dan Prinsip keadilan
  5. Work load analisys
  6. Intervensi ergonomi dan psikologi dalam penggajian
  7. Win-win solution dalam sistem penggajian
  8. Pemanfaatan Ekstistic reward dalam membangkitkan serta meningkatkan intrinsic reward

PESERTA TRAINING

Human and Resources Department, Financial Departement dan Department lain yang terkait dengan  performance management

METODE TRAINING REMUNERASI – TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang REMUNERASI – TEKNIK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT

TRAINING RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT

TRAINING RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT

Training Penggunaan Laporan Akuntan Sebagai Bukti Hukum

Training Dampak Kejahatan Bisnis Terhadap Resiko Pelaporan Keuangan Dan Audit Rumah Sakit

TRAINING RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT

DESKRIPSI RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT

Laporan keuangan adalah catatan informasi keuangan suatu perusahaan pada suatu periode akuntansi yang dapat digunakan untuk menggambarkan kinerja perusahaan tersebut.

Akhir-akhir ini, isu penyajian laporan keuangan rumah sakit sangat ramai dibicarakan. Penyajian laporan keuangan rumah sakit mempunyai masalah tersendiri karena kompleksitas badan hukum rumah sakit. Sebagaimana kita ketahui, rumah sakit dapat berada di bawah Yayasan, PT baik tertutup maupun terbuka, serta Badan Layanan Umum.
Karena kompleksitas badan hukum rumah sakit tersebut, maka permasalahan ditimbulkan juga beragam. Tidak jarang ditemukan adanya sengketa hukum antara pengelola rumah sakit dengan Pengurus Yayasan yang menaungi rumah sakit. Demikian juga rumah sakit yang berbadan hukum PT dan BLU.
Namun satu hal yang harus diperhatikan bahwa penyajian laporan keuangan adalah kewajiban pengurus rumah sakit, baik berbadan hukum PT, berada di bawah naungan Yayasan maupun BLU. Aspek-aspek keuangan dan hukum apa yang harus dipahami dalam penyajian laporan keuangan rumah sakit? Dan bagaimana menugaskan akuntan publik dalam melakukan investigasi terhadap kecurangan pada rumah sakit?

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT tidak salah

TUJUAN TRAINING

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT

MATERI TRAINING RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT

  •  Kewajiban Pelaporan Keuangan rumah sakit Berdasarkan UU Yayasan, peraturan perundang-undangan terkait dengan BLU dan UU PT, Norma Akuntansi Dalam Perspektif Hukum, Sanksi Pelaporan Keuangan Rumah Sakit,
  • Dampak Kejahatan Bisnis Terhadap Resiko Pelaporan Keuangan dan Audit Rumah Sakit, Tanggung Jawab Hukum Akuntan Publik dalam Audit Rumah Sakit, Tanggung Jawab Pidana dan Perdata Dalam Pelaporan Keuangan Rumah Sakit,
  • Penggunaan Laporan Akuntan Sebagai Bukti Hukum Dalam Sengketa Keuangan Rumah Sakit, Kewajiban ”Whistle Blower” Akuntan Publik,
  • Studi Kasus.

METODE TRAINING RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang RESIKO PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN RUMAH SAKIT
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING REVIU KERTAS KERJA, TEMUAN AUDIT DAN TEKNIK PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT YANG EFEKTIF

TRAINING REVIU KERTAS KERJA, TEMUAN AUDIT DAN TEKNIK PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT YANG EFEKTIF

TRAINING REVIU KERTAS KERJA, TEMUAN AUDIT DAN TEKNIK PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT YANG EFEKTIF

Training Review Kertas Kerja

Training Teknik Penulisan Laporan Hasil Audit

TRAINING REVIU KERTAS KERJA, TEMUAN AUDIT DAN TEKNIK PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT YANG EFEKTIF

DESKRIPSI REVIU KERTAS KERJA TEMUAN AUDIT & PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT

Laporan audit adalah hasil akhir dari proses audit, yaitu laporan yang menyatakan pendapat auditor mengenai kelayakan laporan keuangan perusahaan yang sudah sesuai dengan prinsip-prinsip akuntan yang berlaku secara umum.

Keberhasilan  auditor menuliskan Kertas Kerja yang menjadi dasar untuk
melakukan  penyusunan  dan  penulisan  Laporan  Hasil  Audit merupakan
pemenuhan  standar pekerjaan lapangan (field work) yang harus dipenuhi
oleh  seorang  auditor.  Kertas  kerja yang baik merupakan dasar untuk
menyusun  laporan  hasil  audit. Pimpinan organisasi pengawasan kurang
menyadari bahwa titik kritis pertanggungjawaban kinerja auditor justru
terletak  pada  bagian  akhir  proses  audit, yaitu pemberkasan kertas
kerja  dan  penulisan  laporan  hasil audit. Kelemahan dalam Penulisan
Laporan  Hasil  Audit  justru  terletak  pada kesulitan-kesulitan umum
dalam penggunaan bahasa indonesia yang baik dan benar.

Perumusan teknis pengungkapan hasil-hasil pengujian yang dilakukan dan
merumuskan  pokok-pokok  pikiran yang harus mudah dimengerti dan tidak
bertele-tele.   Hal   ini   bisa  dipahami  karena  pimpinan  memiliki
keterbatasan  waktu  untuk mengikuti seluruh proses audit secara umum.
Training  Audit  Report Writing ini akan mengajarkan keterampilan yang
diperlukan  untuk  menulis sebuah laporan audit yang efektif yang akan
menjadi  acuan  pengambilan  keputusan  manajemen.  Anda  akan belajar
praktek-praktek  terbaik  dan  tren  saat  ini  khusus untuk pelaporan
pengauditan (audit engagement).

Peserta  harus  membawa  “bahan baku” untuk satu atau lebih pengamatan
audit  yang  signifikan  untuk  mendapatkan  manfaat maksimum. Latihan
menulis  akan  digunakan  secara  maksimal  selama  program  ini untuk
memfasilitasi  belajar  dan  mempercepat  proses belajar para peserta.
Format  Kelas:  Kuliah,  studi  kasus, kelompok diskusi kecil dan/atau
besar,  latihan praktek, presentasi fasilitator, praktek keterampilan,
aplikasi   perencanaan,   menulis   dalam   kelas,  umpan  balik  dari
fasilitator, serta pembinaan individu dan sesi umpan balik.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai REVIU KERTAS KERJA TEMUAN AUDIT & PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT tidak salah

TUJUAN TRAINING

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai REVIU KERTAS KERJA TEMUAN AUDIT & PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang REVIU KERTAS KERJA TEMUAN AUDIT & PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT

MATERI TRAINING REVIU KERTAS KERJA TEMUAN AUDIT & PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT

  • Menetapkan   Tujuan  Penulisan,  Memahami  Pembaca,  dan  Pemetaan
    Struktur/Outline Laporan Hasil Audit
  • Membangun dan Merumuskan Hasil Pekerjaan Lapangan
  • Pelaksanaan Reviu dan Umpan Balik
  • Membangun Pokok-pokok Substansi Pelaporan
  • Mengembangkan Kolaborasi dan Pendekatan Konsultansi
  • Teknik Penulisan Secara Cermat dan Mudah Dipahami
  • Teknik Penulisan Secara Jelas dan Lugas
  • Reviu dan Pengujian Struktur Penulisan Secara Paralel
  • Diskusi dan Studi Kasus Penulisan Laporan Hasil Audit

METODE TRAINING REVIU KERTAS KERJA TEMUAN AUDIT & PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang REVIU KERTAS KERJA TEMUAN AUDIT & PENULISAN LAPORAN HASIL AUDIT
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,,

TRAINING RISK BASED AUDIT PRACTICAL

TRAINING RISK BASED AUDIT PRACTICAL

TRAINING RISK BASED AUDIT PRACTICAL

Training Praktek Audit Berbasis Resiko

Training Pengenalan Risk Based Audit

TRAINING RISK BASED AUDIT PRACTICAL

DESKRIPSI RISK BASED AUDIT PRACTICAL

Audit adalah kegiatan peninjauan kembali data-data konkrit dalam suatu laporan agar akurat. Data yang tertulis dalam laporan diperiksa secara detail apakah ada yang melenceng atau sudah sesuai dengan kenyataan yang ada. Selain itu, data-data tadi dievaluasi kembali alasan terjadinya.

The   Audit course is designed to provide practical  view  in conducting  audit and assurance in one organization. The course is designed to support professional staffs   to expand their understanding of comprehensive  audit practice.

The course will include discussion and exercises related to general control examinations within the scope auditing. The course will also focus on control research and analysis for related topic areas. In addition, through discussion and exercises, participant will gain a working understanding of the process of developing audit work programs.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai RISK BASED AUDIT PRACTICAL tidak salah

TUJUAN TRAINING RISK BASED AUDIT PRACTICAL

At the completion of this course, the participants should be able to :

  • Participants shall obtain an expanded understanding the role of auditors in evaluating the related operational and control risks and in assessing the appropriateness and adequacy of management control practices and related controls inside participants’ organization
  • Participants shall obtain the capability in conducting audit and implement  techniques in performing assurance, attestation, and audit engagements
  • Participants shall obtain an expanded familiarity with the principle references in good corporate governance, control and security as related to  audit processes
  • Participants shall obtain the working ability to plan, conduct, and report on general and property audit
  • Participants shall obtain an understanding of the role of  auditors regarding operation and propoerty related compliance and regulatory audits, such as evaluating control standards

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai RISK BASED AUDIT PRACTICAL dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang RISK BASED AUDIT PRACTICAL

MATERI TRAINING RISK BASED AUDIT PRACTICAL

  1. Introduction to Risk based Audit
  2. Conducting The  Audit Process
  3. Management Controls
  4. Assurance  of Controls and Control Objectives
  5. Evidence Collection and Evaluation
  6. Managing the  Audit Function
  7. Property Audit
  8. Property Audit Scope

METODE TRAINING RISK BASED AUDIT PRACTICAL

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang RISK BASED AUDIT PRACTICAL
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING RISK BASED AUDIT

TRAINING RISK BASED AUDIT

TRAINING RISK BASED AUDIT

Training Audit Berbasis Risiko

Training Mengimplementasikan Teknik-Teknik Yang Digunakan Dalam Pengujian

TRAINING RISK BASED AUDIT

DESKRIPSI RISK BASED AUDIT

Proses audit merupakan suatu kewajiban yang harus dijalani setiap organisasi/perusahaan. … Salah satu pendekatan itu adalah Risk Based Audit. Pendekatan ini adalah metodologi pemeriksaan yang dipergunakan untuk memberikan jaminan bahwa risiko telah keluar dari batasan risiko yang telah ditetapkan oleh manajamen.

Salah satu hal yang memegang peranan penting dalam meningkatkan kinerja dari sebuah perusahaan adalah adanya peranan efektif dan efisien dari Satuan Pengendalian Internal atau yang sering disebut dengan Internal Audit. Pemahaman yang mendalam akan sebuah proses, teknik serta langkah-langkah dalam melakukan proses audit akan memberi dampak yang positif bagi perusahaan terutama dalam meminimalkan suatu resiko yang akan dihadapi oleh perusahaan.

Sehubungan dengan hal tersebut kami menawarkan suatu program yang akan memberikan nilai tambah bagi SDM Perusahaan yang tentunya akan memberikan nilai positif juga bagi perusahaan. Program ini kami beri nama training “RISK BASED AUDIT”.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai RISK BASED AUDIT tidak salah

TUJUAN TRAINING RISK BASED AUDIT

  • Membekali para internal audit melalui paradigma baru dan langkah-langkah praktis dalam melakukan audit.
  • Memahami rincian dari proses audit internal berbasis resiko.
  • Dapat memahami peran dan fungsi sebagai auditor dalam perusahaan.
  • Memahami dan dapat mengimplementasikan teknik-teknik yang digunakan dalam pengujian serta dapat melakukan review terhadap kertas kerja audit.
  • Dapat mengimplementasikan teknik-teknik penulisan laporan hasil audit sehingga mudah dipahami oleh manajemen serta pihak-pihak terkati

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai RISK BASED AUDIT dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang RISK BASED AUDIT

MATERI TRAINING RISK BASED AUDIT

  • Peranan dan fungsi audit dalam perusahaan
  • Kerangka dasar dan mekanisme audit berbasis resiko dari mulai pendekatan, metode, teknik serta langkah-langkah efektif dalam melaksanakan audit.
  • Keterkaitan antara manajemen resiko dan internal control dalam sebuah proses audit perusahaan untuk meningkatkan kinerja perusahaan.
  • Paradigma baru dalam audit berbasis resiko
  • Proses audit berbasis resikoa. (a) Pengujian dan pengembangan temuan audit serta review Kertas Kerja Audit (KKA) (b) Penulisan dan review laporan hasil audi
  • Penerapan proses audit berbasis resiko dalam perusahaan
  • Metode Control Self Assessment
  • Diskusi dan Studi kasus

METODE TRAINING RISK BASED AUDIT

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang RISK BASED AUDIT
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2025

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

Tanyakan pada kami ?

Kami di sini untuk membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.

Marketing

Yulianti

Online

Yulianti

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00