General Affair Archives - Nisbi Indonesia

TRAINING SERTIFIKASI GENERAL AFFAIR (GA) UNTUK PROFESSIONAL

DESKRIPSI

Peran General Affair (GA) sangat vital dalam menjaga kelancaran operasional perusahaan melalui pengelolaan fasilitas, administrasi, dan kebutuhan pendukung lainnya. Training Sertifikasi General Affair (GA) untuk Professional ini dirancang untuk membekali peserta dengan kompetensi manajemen operasional kantor yang efektif, pemahaman prosedur kerja yang efisien, serta strategi dalam pengelolaan sumber daya dan layanan pendukung. Dengan sertifikasi ini, peserta pelatihan pengelolaan pengadaan barang dan jasa perusahaan ini akan memiliki kredibilitas lebih tinggi dan mampu memberikan kontribusi signifikan terhadap produktivitas serta keberlangsungan perusahaan.

TRAINING HR GA (HUMAN RESOURCE & GENERAL AFFAIR)

DESKRIPSI

HR GA (Human Resource & General Affair) memegang peran strategis dalam mengelola sumber daya manusia sekaligus memastikan dukungan operasional perusahaan berjalan lancar. Training HR GA profesional ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam mengenai manajemen SDM, pengelolaan fasilitas, administrasi kantor, serta penerapan prosedur kerja yang efektif. Dengan kompetensi yang diperoleh, peserta mampu mengoptimalkan kinerja organisasi melalui pengelolaan tenaga kerja yang profesional dan sistem dukungan operasional yang efisien, sehingga berkontribusi pada produktivitas dan daya saing perusahaan.

TRAINING DASAR-DASAR ATAU BASIC GENERAL AFFAIR

DESKRIPSI

General Affairs (GA) sering disebut juga sebagai “job matrix” karena perannya yang mencakup berbagai fungsi, mulai dari administrasi, fasilitas, logistik hingga koordinasi dan perizinan. Jika peran dan fungsi GA ini tidak dipahami dengan benar, efisiensi operasional harian bisa mengalami kekacauan. Untuk itu, mengikuti Training Dasar-Dasar atau Basic General Affair dapat membekali Anda akan pemahaman mendasar tentang fungsi GA, seperti pengelolaan administrasi, sumber daya, komunikasi, kepatuhan regulasi. Selain itu, training basic GA terbaru ini juga membahas mengenai manajemen waktu dan pemecahan masalah yang kerap dialami general affairs melalui pendekatan praktik dan simulasi.

TRAINING GENERAL AFFAIR MANAGEMENT DEVELOPMENT, PROGRAM PENGEMBANGAN KOMPETENSI GA

DESKRIPSI

Sebagai seorang General Affair (GA), penting untuk menguasai beragam kompetensi seperti memastikan kelancaran operasional dan pemeliharaan fasilitas perusahaan, sekaligus mengelola berbagai layanan pendukung yang menunjang produktivitas kerja. Namun, bagi profesional GA, kompetensi tersebut masih memerlukan pengembangan lagi, bukan hanya untuk meningkatkan efektivitas kerja, namun juga untuk meningkatkan efisiensi operasional, meminimalkan risiko hukum dan reputasi perusahaan, memperkuat citra layanan internal, hingga mendukung karir jangka panjang. Oleh karenanya, kami menghadirkan Training General Affair Management Development ini sebagai program pengembangan kompetensi GA yang komprehensif. Peserta melalui pelatihan manajemen general affair ini akan meningkatkan kemampuan manajerial, memperluas wawasan profesional, dan memperkuat kontribusi mereka dalam mendukung keberhasilan bisnis secara keseluruhan.

TRAINING GENERAL AFFAIR PROFESSIONAL, AHLI EFISIENSI PENGELOLAAN FASILITAS

DESKRIPSI

Dalam pengelolaan fasilitas dan aset perusahaan atau organisasi, seringkali timbul permasalahan seperti stok tak terpantau, pengadaan kurang efisien, atau bahkan terjadi pemborosan inventaris. Ini adalah tugas General Affair (GA) yang bertanggung jawab terhadap ketersediaan dan efisiensi penggunaan barang operasional. Untuk memastikan divisi GA mampu memimpin operasional dengan kompetensi tinggi, efisien, dan mampu menghadapi dinamika pekerjaan yang rumit, kami menyediakan Training General Affair Professional, Ahli Efisiensi Pengelolaan Fasilitas. Melalui pelatihan manajemen fasilitas dan aset kantor ini, peserta dapat mendalami penggunaan teknologi seperti sistem inventaris terintegrasi dan e-procurement untuk efek lebih transparan dan akurat dalam pengadaan dan pemantauan inventaris, serta pemeliharaan fasilitas yang berorientasi pada produktivitas dan keberlanjutan.

Mengenal Peran Kunci Branch Manager dalam Keberhasilan Cabang

TRAINING ONLINE GENERAL AFFAIR DAN BAGIAN UMUM

DESKRIPSI

Bagian perusahaan sangat beragam diantaranya Genral Affair dan juga bagian akutansi. General Affair dan akuntansi saling menunjang dalam kegiatan operasional perusahaan sehingga sangat diperlukan pemahaman tentang GA dan Akutansi. General Affair (GA) atau Divisi Umum adalah supporting unit yang bertujuan memberikan pelayanan- pelayanan kepada unit-unit kerja lain. Bahkan pada umumnya, GA melayani seluruh unitkerja di perusahaan (bersifat shared service) dalam hal administrasi dan pengelolaan pelayanan rutin kantor. TRAINING GENERAL AFFAIR DAN BAGIAN UMUM yang mana akan membahas secara lengkap mengenai tanggung jawab dan tugas divisi General Affair.

TRAINING ONLINE GENERAL AFFAIRS EXTERNAL RELATION

DESKRIPSI

General Affairs bertugas mendukung seluruh kegiatan operasional kantor dengan melakukan pengadaaan peralatan kantor dan fasilitas kantor dengan cepat, berkualitas, dan sesuai dengan anggaran yang telah disediakan. Selain melakukan pengadaan, divisi general affair juga melakukan perawatan pada fasititas kantor dan aktivitas lain yang mendukung kelangsungan dan kelancaran aktivitas kantor. Sehingga divisi umum perlu memiliki kemampuan menyeluruh dari fungsi administrasi, ilmu teknis, dan fungsi pengawasan untuk mencapai hasil yang optimal. TRAINING GENERAL AFFAIRS EXTERNAL RELATION yang mana akan membahas secara lengkap mengenai pengadaaan peralatan kantor dan fasilitas kantor dengan cepat, berkualitas, dan sesuai dengan anggaran yang telah disediakan.

TRAINING ONLINE HRM FOR LINE MANAGERS

DESKRIPSI

Masih banyak Manajer yang tidak menyadari bahwa secara operasional lebih dari 50% peran Manajemen SDM justru berada di bawah kendali mereka. Sebagai seorang yang memperoleh hasil dengan dan melalui orang lain (anak buah), ternyata masih ada Manager yang merasa tidak tertarik untuk melatih dan mengembangkan kinerja anak buahnya, dan menganggap hal itu adalah tugas & tanggung jawab Bagian Pelatihan. TRAINING HRM FOR LINE MANAGERS yang mana akan membahas secara lengkap mengenai metode memelihara, mengembangkan, serta mendukung desiplin karyawan seperti menegur / memberi peringatan, memberi skorsing dan tindakan desiplin lainnya, adalah tugas Bagian Sumber Daya Manusia.

TRAINING ONLINE HUKUM DAN BISNIS PENGADAAN TANAH

DESKRIPSI

Proses pengadaan tanah untuk pembangunan telah diatur di dalam UU 20/1961, Perpres 36/2005, Perpres 65/2006, dan Perka BPN 3/20072. Namun, kendala yang dihadapi adalah belum adanya pengaturan mengenai kerangka waktu dalam setiap tahapan pengadaan tanah dan mekanisme peradilan apabila masyarakat memperkarakan keberatannya. Hal ini sering menyebabkan pengadaan tanah berlarut-larut dan tidak ada kepastian dalam pelaksanaannya. TRAINING HUKUM DAN BISNIS PENGADAAN TANAH YANG MANA AKAN MEMBAHAS SECARA LENGKAP MENGENAI tahapan pengadaan tanah dan mekanisme peradilan apabila masyarakat memperkarakan keberatannya.

Category Archives: General Affair

TRAINING SERTIFIKASI GENERAL AFFAIR (GA) UNTUK PROFESSIONAL

DESKRIPSI

TRAINING HR GA (HUMAN RESOURCE & GENERAL AFFAIR)

DESKRIPSI

TRAINING DASAR-DASAR ATAU BASIC GENERAL AFFAIR

DESKRIPSI

TRAINING GENERAL AFFAIR MANAGEMENT DEVELOPMENT, PROGRAM PENGEMBANGAN KOMPETENSI GA

DESKRIPSI

TRAINING GENERAL AFFAIR PROFESSIONAL, AHLI EFISIENSI PENGELOLAAN FASILITAS

DESKRIPSI

Mengenal Peran Kunci Branch Manager dalam Keberhasilan Cabang

TRAINING ONLINE GENERAL AFFAIR DAN BAGIAN UMUM

DESKRIPSI

TRAINING ONLINE GENERAL AFFAIRS EXTERNAL RELATION

DESKRIPSI

TRAINING ONLINE HRM FOR LINE MANAGERS

DESKRIPSI

TRAINING ONLINE HUKUM DAN BISNIS PENGADAAN TANAH

DESKRIPSI

Pitaloka