TRAINING LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE

TRAINING LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE

TRAINING LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE

Training Surat Kredit Dan Keuangan Perdagangan

Training Import Finance Products

TRAINING LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE

DESKRIPSI TRAINING LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE

L/C merupakan perjanjian yang diterbitkan oleh bank (issuing/opening bank) yang bertindak atas permintaan nasabahnya untuk melakukan pembayaran atas dokumen expor impor yang dikirimkan oleh penerima L/C.

Krisis  ekonomi  dunia sangat berdampak terhadap kinerja bisnis ekspor
impor  di Indonesia.  Perusahaan-perusahaan yang terlibat dalam bisnis
ekspor  impor  juga  merasakan  makin ketatnya dan mahalnya pembiayaan
ekspor impor dari perbankan di Indonesia.

Pelatihan  ini memberikan pemahaman yang dalam dan menyeluruh mengenai
international   trade    dan   peraturan-peraturan   dari  pihak-pihak
pendukung  seperti  bank,  shipping  company,  asuransi, International
Chamber  of  Commerce (ICC), agar bisnis tetap dapat berkembang sesuai
dengan target yang sudah ditetapkan.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE tidak salah

TUJUAN TRAINING LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE

  •  Memiliki  pemahaman  mendalam  mengenai  UCP  600, Incoterms 2010,
    praktik Back to Back LC dan Transferable LC.
  • Mendapatkan  pengalaman  melalui pembahasan sistematis kasus-kasus
    yang terjadi baik di tanah air maupun di dunia internasional

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE

MATERI TRAINING LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE

  1. Introduction to International Trade
    • Mekanisme international trade
    • Pihak-pihak terlibat
    • Metode Pembayaran
    • Resiko-resiko dalam international trade dan mitigasinya
  2. Letter of Credit (LC)
    • Definisi, mekanisme, tipe dari LC, LC sebagai instrument financing
  3. Bank Garansi, SBLC
    • Definisi,   mekanisme,   tipe  dari  Bank  Garansi,  SBLC  sebagai
      instrument financing
  4. Trade Finance – Export Finance products
    • Tinjauan mengenai ekspor
    • Fitur  produk  export  finance  (pre  and post-shipment financing,
      factoring, negotiation/discount clean basis export document)
  5. Trade Finance – Import Finance products
    • Tinjauan mengenai impor
    • Fitur produk import finance (shipping guarantee, trust receipt)
  6. Incoterms 2010
    • Definisi, jenis-jenis incoterms 2010
    • Resiko dan mitigasinya dalam incoterms 2010
  7. Resiko dan mitigasinya dalam metode-metode pembayaran selain LC
  8. Mekanisme  transferable  LC  dan Back to Back LC (serta resiko dan
    mitigasinya)
  9. Case study

PESERTA TRAINING LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE

Training  ini ditujukan untuk para Staf dan Manajer bank, perusahaan –
perusahaan yang melakukan ekspor impor, pelayaran, asuransi.

METODE TRAINING LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang LETTER OF CREDIT AND TRADE FINANCE
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

TRAINING KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN TINGKAT D, B, A

TRAINING KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN TINGKAT D, B, A

TRAINING KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN TINGKAT D, B, A

Training Pengenalan Kebakaran Tingkat D,B,A

Training Penerapan Keselamatan Dan Kesehatan Kerja

TRAINING KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN TINGKAT D, B, A

DESKRIPSI TRAINING KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN

K3 Penanggulangan kebakaran dilandasi dengan ilmu pengetahuan menemukenali potensi bahaya kebakaran, membobot resiko dan metode pengendaliannya serta menyiapkan sumber daya untuk mengantisipasi bila terjadi kebakaran.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN tidak salah

TUJUAN TRAINING KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN

MATERI TRAINING KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN

MATERI TRAINING PEMADAMÂ KEBAKARAN TINGKAT A

  1. Pengembangan Program Keselamatan & Kesehatan Kerja
  2. Penaksiran Resiko Kebakaran
  3. Perancangan Sistem Proteksi Kebakaran berdasarkan Basis Kinerja
  4. Model dan simulasi Kebakaran (visualisasi menggunakan komputer)
  5. Prinsip Analisa Biaya & Metode Penilaian Investasi pada Kebakaran
  6. Perlindungan terhadap Bahaya Peledakan
  7. Sistem Pengendalian Asap
  8. Konstruksi Bangunan yang berkaitan dengan Penanggulangan Kebakaran
  9. Dampak Lingkungan pada Penanggulangan Kebakaran
  10. Evaluasi Sistem Proteksi Kebakaran
  11. Uji  Sifat  Bakar  Bahan  Bangunan  dan Uji Ketahanan Api Komponen
    Struktur Bangunan
  12. Audit Kebakaran Internal
    Praktek Perancangan Sistem Proteksi Kebakaran

MATERI TRAINING PENANGGULANGAN KEBARAKAN TINGKAT B

  1. Sistem Pengawasan K3
  2. Sistem Manajemen K3
  3. Konsep Perencanaan System Proteksi Kebakaran
  4. Teknis Inspeksi :
    • Evaluasi potensi bahaya kebakaran
    • Penanganan benda – benda dan pekerjaan berbahaya
    •  Instalasi listrik & penyalur petir
    • Manajemen pengamanan kebakaran
  5. Sistem Pelaporan Kecelakaan
    • Peraturan wajib lapor kecelakaan
    • Sistem analisa kasus kecelakaan dan kebakaran
    • Sistem pelaporan kecelakaan & kebakaran
  6. Asuransi Kebakaran
  7. Perilaku Manusia dalam menghadapi kebakaran
  8. Manual Tanggap Darurat
    • Penyusunan buku penanganan keadaan darurat kebakaran
    • Skenario latihan penanggulangan kebakaran terpadu
  9.  Teknik Pemeriksaan dan Pengujian Sistem Proteksi Kebakaran
  10. Evaluasi

Course Objective Penanggulangan Kebakaran Tingkat D, B, A

The  purpose  of this training is to comply with government regulation
no kep 186/MEN/1999

MATERI TRAINING PENANGGULANGAN KEBARAKAN TINGKAT D

  • Government regulation
  • Theory and anatomy of fire
  • Active Fire Protection System
  • Passive Fire Protection System
  • Basic Fire Safety Management
  • Basic Fire Emergency Prosedure
  • Fire  fighting  practice  using  portable  fire  extinguisher  and
    hydrant

PESERTA TRAINING KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN

Pendidikan minimal D3 untuk B & A
Pendidikan  SMA/SLTA untuk D

METODE TRAINING KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang KEBAKARAN: AHLI K3 PENANGGULANGAN KEBAKARAN
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

TRAINING LOYALTY AND REWARD POINT

TRAINING LOYALTY AND REWARD POINT

TRAINING LOYALTY AND REWARD POINT

Training Pengenalan Loyalty And Reward Point

Training Prinsip Dasar Loyality

TRAINING LOYALTY AND REWARD POINT

DESKRIPSI TRAINING LOYALTY AND REWARD POINT

Loyalty program merupakan program yang bisa memberikan customer akses untuk memperoleh produk baru suatu perusahaan atau brand, voucher khusus atau free product yang akan dimaksudkan untuk menjaga keberlangsungan pertumbuhan perusahaan melalui kesetiaan pelanggan.

Loyalty  dan  reward  point  merupakan dua hal yang saling berhubungan
dalam  sistem  pemuasan pelanggan. Apabila kepuasan pelanggan tercapai
maka  akan  membuahkan  kesetiaan pelanggan terhadap suatu produk atau
brand.  Sekarang  ini  perilaku  pelanggan  yang  variatif  dan selalu
berubah-ubah  membuat  perusahaan  harus  memutar otak dengan strategi
yang  lebih  jitu.  Training  ini  membahas  strategi  yang baik untuk
mendapatkan  loyalitas  pelanggan  dengan  menggunakan  sistem  reward
point.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai LOYALTY AND REWARD POINT tidak salah

TUJUAN TRAINING LOYALTY AND REWARD POINT

  1. Peserta mampu memahami konsep loyalitas pelanggan
  2. Peserta mampu mendesain strategi loyalitas pelanggan
  3. Peserta mampu memahami program reward point

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai LOYALTY AND REWARD POINT dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang LOYALTY AND REWARD POINT

MATERI TRAINING

  1. Konsep loyalitas
  2. Manajemen perilaku konsumen
  3. Analisa loyalitas pelanggan
  4. Keuntungan program loyalitas pelanggan
  5. Optimalisasi program loyalitas pelanggan
  6. Mengembangkan loyalitas pelanggan
  7. Batasan arus program loyalitas pelanggan
  8. Mendesain program insentif untuk reward point

PESERTA TRAINING LOYALTY AND REWARD POINT

Marketing,  Commersial  and  Sales  dan Departemen lain yang berkaitan
dengan promosi.

METODE TRAINING LOYALTY AND REWARD POINT

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang LOYALTY AND REWARD POINT
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

TRAINING KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA

TRAINING KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA

TRAINING KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA

Training Pengenalan Kontrak Pembelian Barang Dan Jasa

Training Prinsip Dasar Purchasing Management

TRAINING KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA

DESKRIPSI TRAINING KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA

Apa itu kesepakatan jual beli?
Perjanjian jual beli adalah sebuah pernyataan atau persetujuan (agreement) antara dua pihak mengenai transaksi jual beli. Pihak pertama mengikatkan dirinya di hadapan hukum untuk menyerahkan suatu benda dan pihak lain untuk membayar harga yang telah dijanjikan.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA tidak salah

TUJUAN TRAINING KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA

Diakhir  pelatihan  Kontrak Pembelian Barang dan Jasa ini peserta akan
dapat:

  • Mengetahui pembagian peran antara seorang staff bagian procurement
    dan  seorang staff dibagian legal dalam pembentukan sebuah kontrak
    pembelian.
  • Memastikan  dalam  setiap  negosiasi yang akan dimulai maupun yang
    sedang  berjalan  sudah  mempertimbangkan  semua  aspek yang harus
    dilindungi untuk kepentingan perusahaan.
  • Memahami  faktor  –  faktor  yang  bisa membuat sebuah deal yang
    menguntungkan  perusahaan  gugur  pada  saat  seorang staff bagian
    procurement   tidak  secara  jelas  menggaris  bawahi  syarat  dan
    ketentuan pada saat melakukan final negosiasi.
  • Membuat  kontrak monitoring sederhana agar staff procurement dapat
    mengetahui  status  kontrak  yang  sedang dibuat, performa kontrak
    tersebut dan kapan sebuah kontrak akan berakhir.
  • Mengenal istilah – istilah dasar yang biasa dipakai dalam sebuah
    kontrak.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA

MATERI TRAINING KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA

Hari  ke  1: Pemahaman kontrak dalam sebuah kegiatan pembelian beserta
para pihak yang terlibat

  • Definisi Mengenal para pihak yang terlibat dalam pembuatan kontrak
    pembelian  beserta  tanggung  jawab dan wewenang masing – masing
    pihak.
  • Pemahaman akan jenis – jenis istilah aktifitas pembelian seperti
    Spot Purchase, Regular Trading, Call Off Contract, Fixed Contract,
    Partnership, Joint Venture dan InternalProvision.
  • Isu – isu dalam penyusunan draft kontrak.
  • Cara dan kapan kontrak digunakan.

Hari ke 2: Penggunaan dan cara memonitor kontrak

  • Peranan kontrak selama masa kontrak berjalan.
  • Kontrak monitoring dan isu – isu yang terjadi.
  • Penilaian  performa  sebuah kontrak dalam kaitannya apakah kontrak
    pembelian tersebut efektif dan menguntungkan perusahaan.
  • Apa  saja  yang bisa berubah dalam kontrak pembelian dan bagaimana
    perubahan tersebut dapat diterima dan dilakukan.
  • Isu – isu yang terjadi dalam memonitor kontrak antara pihak.

DETAIL COURSE AGENDA Kontrak Pembelian Barang dan Jasa

Hari ke 1

  • Sesi 1. Pengenalan kontrak bagi staff non-legal
    • Definisi dari kontrak.
    • Pihak  –  Pihak yang terlibat dalam kontrak. Berapa banyak pihak
      yang bisa terlibat di dalam kontrak?
    • Persiapan untuk membuat kontrak termasuk pengenalan istilah.
    • Pemahaman kontrak dalam pembelian
    • Pentingnya kontrak untuk bagian pembelian
  • Sesi 2. Tanggung Jawab dan Wewenang para pihak yang terlibat.
    • Tanggung Jawab Penjual dan Pembeli.
    • Tanggung  Jawab  Pemilik  Kontrak  (Contract  Owner)  atau Pemilik
      Proses (Business Owner).
    • Tanggung Jawab Penandatangan Kontrak.
    • Tanggung Jawab Bagian Legal
    • Tanggung Jawab Bagian Vendor Manajemen.
  • Sesi 3. Cara Menyusun Kontrak.
    • Template kontrak
    • Beberapa hal yang harus dipahami dalam membuat kontrak.
    • Pengertian sederhana mengenai klausa – klausa di dalam kontrak
  • Sesi 4. Kapan kita menggunakan kontrak
    • Perbedaan antara kontrak dan Purchase Order
    • Kapan kita mulai menyusun kontrak
    • Apakah pembelian bisa dilakukan jika kontrak belum ditanda tangani
      oleh kedua belah pihak.
  • Hari ke 2
  • Sesi 5. Peranan kontrak selama jangka waktu kontrak.
    • Pada   saat   apa  kontrak  akan  berperan/digunakan  oleh  bagian
      pembelian.
    • Review kontrak yang masih berjalan
    • Review kontrak yang akan habis.
    • Pihak yang berperan dalam proses review kontrak
  • Sesi 6. Kontrak Monitoring
    • Hal – hal yang perlu dimonitor
    • Bagaimana memonitor kontrak.
    • Siapa yang harus memonitor kontrak tersebut dan apa hasilnya.
  • Sesi 7. Menilai performa sebuah kontrak
    • Faktor  –  faktor  untuk menilai kontrak tersebut under atau out
      performer.
    • Masalah dalam penyusunan sebuah kontrak
    • Sekilas mengenai hukum
  • Sesi 8. Perubahan dalam kontrak
    • Apakah kontrak boleh/bisa berubah?
    • Siapa yang berhak mengajukan perubahan. Pembeli atau penjual?
    • Mengenal istilah addendum

Durasi pelatihan Kontrak Pembelian Barang dan Jasa

2 hari

METODE TRAINING KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang KONTRAK PEMBELIAN BARANG DAN JASA
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

TRAINING KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP

TRAINING KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP

TRAINING KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP

Training Pengenalan Keamanan Pangan Berbasis Haccp

Training Food Safety

TRAINING KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP

DESKRIPSI TRAINING KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP

HACCP adalah sebuah metode sistematis berbasis sains yang mengidentifikasi risiko bahaya tertentu dan tindakan pengendaliannya untuk memastikan keamanan dari produk pangan yang diproduksi. Berfokus pada pencegahan, HACCP dapat membantu perubahan termasuk merancang peralatan dan prosedur pengolahan.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP tidak salah

TUJUAN TRAINING KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP

  1. Melaksanakan Program dan Prosedur Keamanan Pangan
  2. Mengelola Program Audit/Inspeksi/Asesmen Keamanan Pangan
  3. Melakukan Pelatihan Keamanan Pangan
  4. Memantau Pelaksanaan Program Mutu dan Keamanan Pangan
  5. Mensupervisi Rencana Keamanan Pangan
  6. Melakukan Verifikasi Program Pendukung Keamanan Pangan
  7. Mengembangkan Rencana Keamanan Pangan Berbasis HACCP
  8. Berpartisipasi dalam Tim HACCP

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP

PESERTA TRAINING

  1. Telah  mengikuti  dan  lulus metodologi pelatihan dengan unit-unit
    kompetensi seperti tercantum dalam skema yg ada
  2. Menyerahkan pas Foto 3 X 4 sebanyak 4 lembar
  3. Foto Copy Ijazah terakhir
  4. Foto Copy KTP
  5. Bukti-bukti rekaman hasil produk kerja dalam porto folio.

METODE TRAINING KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang  KEAMANAN PANGAN BERBASIS HACCP
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

TRAINING KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC

TRAINING KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC

TRAINING KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC

Training Pengenalan Kontrak Konstruksi Fidic

Training Manajemen Konstruksi

TRAINING KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC

DESKRIPSI TRAINING KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC

Kontrak FIDIC adalah bentuk standar paling umum dari kontrak konstruksi internasional di dunia saat ini. Kontrak FIDIC standar sering digunakan dalam proyek konstruksi besar dan kecil, dan mereka cocok untuk pesta dari berbagai negara, berbicara berbagai bahasa dan berasal dari yurisdiksi berbeda.

Sebuah  proyek konstruksi diperlukan adanya perjanjian antara pungguna
jasa  dengan  penyedia  jasa  sebagai  suatu ikatan kerja yang menjadi
dasar  hukum,  berbentuk  kontrak  konstruksi.  Materi  muatan didalam
kontrak konstruksi berisikan aturan main antara kedua belah pihak yang
berisikan   hak  dan  kewajiban.  Raison  D’  etree  adanya  kontrak
konstruksi  pada  dasarnya  adanya ketidaksepahaman dan kedudukan yang
tidak  seimbang  antara  keduabelah  pihak,  walaupun  adanya  kontrak
konstruksi tetap saja terdapat pihak yang dominan dan seringkali salah
satu pihak dapat dirugikan, hal ini bisa terjadi karena belum idealnya
standart   penyusunan   kontrak  konstruksi.  Idealnya  suatu  kontrak
konstruk  memiliki ketentuan yang mengatur keseimbangan antara hak dan
kewajiban kedua belah .

Pada saat ini, Standart yang digunakan dalam kontrak konstruksi hampir
diseluruh   dunia,   menggunakan   standart  kontrak  konstruksi  yang
dikeluarkan  oleh  FIDIC  (Federation  Internationale  des  Ingenieurs
Counsels).  Materi  muatan  dalam  kontrak konstruksi yang berstandart
FIDIC  mengatur tentang keseimbangan hak dan kewajiban para pihak, hal
yang  menarik  didalam  standart  FIDIC  terdapat  kententuan mengenai
pembagian  beban  resiko  dan  tanggung  jawab  secara jelas dan tidak
memihak. Idealnya kontrak konstruksi berstandart FIDIC juga diperlukan
suatu  pengetahuan  dan  keterampilan yang diberikan oleh seorang ahli
berdasarkan ilmu dan pengalamannya dalam memahami dan menyusun kontrak
konstruksi tersebut.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC tidak salah

TUJUAN TRAINING KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC

Workshop  ini  akan memaparkan secara komprehensif pelaksanaan kontrak
konstruksi  dengan  standart  FIDIC. Pemaparan materi akan disampaikan
oleh   seorang  ahli  dengan  berbagai  ilmu  dan  pengalaman  terkait
pelaksanaan   kontrak   konstruksi  dengan  standart  fidic,  sehingga
manfaaat yang akan diperoleh :

  • Dapat  memahami  dan  mahir  dalam melaksanakan kontrak konstruksi
    dengan standart FIDIC.
  • Dapat  memahami dan mahir dalam melakukan claim kontrak konstruksi
    dalam standart FIDIC
  • Dapat  memahami  model-model  kontrak  dalam  kontrak  berstandart
    FIDIC.
  • Dapat  memahami alur kordinasi dan cara kerja pada konstruksi yang
    baik dalam standar FIDIC.
  • Dapat    memahami    studi    case    yang   akan   terjadi   dari
    pengalaman-pengalaman yang akan dijelaskan dalam standart FIDIC

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC

PESERTA TRAINING KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC

  • CEO
  • Enginer
  • Konsultan Konstruksi
  • Kontraktor
  • Lawyers
  • Lembaga Pembiayaan
  • Dan lain Sebagainya

METODE TRAINING KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

KONTRAK KONSTRUKSI FIDIC
pengenalan kontrak konstruksi FIDIC
manajemen konstruksi
prinsip dasar contract

PENGANTAR training kontrak konstruksi fidic terbaru

 

OBJEKTIF training pengenalan kontrak konstruksi fidic terbaru

 

TARGET AUDIENS training manajemen konstruksi murah

 

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

TRAINING LOW AND MEDIUM VOLTAGE: ELECTRICAL MAINTENANCE

TRAINING LOW AND MEDIUM VOLTAGE: ELECTRICAL MAINTENANCE

TRAINING LOW AND MEDIUM VOLTAGE: ELECTRICAL MAINTENANCE

Training Pengenalan Low And Medium Voltage

Training Pemeliharaan Kelistrikan

TRAINING LOW AND MEDIUM VOLTAGE: ELECTRICAL MAINTENANCE

DESKRIPSI TRAINING LOW AND MEDIUM VOLTAGE: ELECTRICAL MAINTENANCE

Tegangan Menengah (Medium Voltage= MV), tegangan menengah/MV berkisar 1000 Volt (1 KV) – 36.000 Volt (36 KV). Jenis kabel yang digunakan juga harus mampu digunakan pada tegangan 1 KV – 36 KV. Tegangan Tinggi (High Voltage =HV), Tegangan Tinggi (High Voltage) berkisar 36 KV – 150.000 Volt (150 KV).

The  backbone  of  many  electric  power systems is the medium voltage
distribution  system.  Typically  operating  at  voltages ranging from
2,400  to  34,500 Volts, voltage stress, corona, surges and protection
of  equipment  all  create  unique  challenges  in  design,  equipment
selection,  operation  and  engineering.  This  2  day class takes you
through   the   basics  of  medium  voltage  power  systems  including
components,  equipment,  design  and  operation  problems  as  well as
protection of medium voltage systems.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai LOW AND MEDIUM VOLTAGE tidak salah

TUJUAN TRAINING LOW AND MEDIUM VOLTAGE: ELECTRICAL MAINTENANCE

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai LOW AND MEDIUM VOLTAGE dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang LOW AND MEDIUM VOLTAGE

MATERI TRAINING LOW AND MEDIUM VOLTAGE: ELECTRICAL MAINTENANCE

  1. INTRODUCTION
  2. MEDIUM VOLTAGE SAFETY
    • Electrocution at Low vs. Medium Voltage, Arc Flash,
    • Qualified Person, Approach Boundaries
  3. TYPES OF MEDIUM VOLTAGE SYSTEMS
    • Utility and Industrial One lines, Reliability Requirements,
    • Overhead and Underground Systems, Regulated Systems
  4. MEDIUM VOLTAGE CABLE
    • Copper vs. Aluminum Design, Voltage Ratings
    • Insulation Ratings, 100%, 133%, 173% Insulation Levels,
    • Shielding Requirements, Electric Fields, Terminating MV
    • Conductors, Orientation of Overhead Lines
  5. MEDIUM VOLTAGE SUBSTATION TRANSFORMERS
    • Core and Coil Design, Aluminum and Copper Windings
    • Tank Construction, Loss Evaluation, Efficiency, Regulation
  6. SPOT NETWORKS
    • Spot Network Design, Network Protectors, Network Protector
    • Relay Operation, Directional Protection Requirements
  7. PARTIAL DISCHARGE
    • Corona, Surface Tracking, Voltage Stress, Sensing Partial
    • Discharge, Component Failure
  8. GROUNDING MEDIUM VOLTAGE SYSTEMS
    • Resistance Grounding, Solid Grounding, Ungrounded Delta
    • Charging Current, Effect of Ground Faults on Delta Voltage
  9. SURGE PROTECTION
    • Lightning and Switching Surges, Classes of Surge Arresters
    • MCOV Ratings – (Maximum Continuous Operating Voltage)
    • TOV – (Maximum Temporary Over Voltage Capability),
    • Protective Characteristics, Surge Arrester Selection, Energy
    • Capability, Effect of Grounding on Arrestor Selection,
    • Insulation Coordination,
  10. CURRENT TRANSFORMER APPLICATIONS
    • Ratings, Selection Process, Accuracy, Saturation, Excitation
    • Curves, Burden Calculation, Momentary Ratings
  11. MEDIUM VOLTAGE CIRCUIT BREAKERS
    • Vacuum, Air, Oil, SF6 Designs, Symmetrical Interrupting
    • Rating, K-Rated Voltage Factor, Close and Latch Capability
  12. RECLOSERS
    • Application on Feeder Circuits, Recloser Settings
    • Continuous Current and Interrupting Ratings
  13. MEDIUM VOLTAGE FUSES
    • Medium Voltage Switches, Load Rating, Close and Latch
    • Rating, Short Time Rating, Expulsion vs. Current Limiting
    • Fuse Characteristics, E and R Rated Fuses, Fuse Cutouts
  14. MEDIUM VOLTAGE PROTECTION CONCEPTS
    • Medium Voltage Protection, Relays, Circuit Breakers, R and
    • E rated Fuses, Short Circuit vs. Overcurrent Protection
  15. DISTRIBUTION FEEDER PROTECTION
    • Protection with Fuses – 300%, Overcurrent Protection with
    • Relays – 600%, Short Circuit Damage Characteristics, Relay
    • “Reachâ€? for End of Line Faults
  16. ROTATING MACHINERY PROTECTION
    • Requirements, Decrement Curves, Thermal Damage Curves,
    • Reactive, Capability Curves, Differential Protection
  17. MEDIUM VOLTAGE MOTOR CONTROLLERS
    • Protection Requirements, Motor Management Relays, Circuit
    • Breaker Protection, Relaying, Class R Rated Fuses
  18. TRANSFORMER PROTECTION
    • ANSI C57 Thru Fault Curves, Impact of Transformer Winding
    • Configuration, Overview of Differential Protection, Inrush and
    • Harmonic Restraint

PESERTA TRAINING LOW AND MEDIUM VOLTAGE: ELECTRICAL MAINTENANCE

Peserta Training Low and Medium Voltage

  • D3  atau  SLTA  yang berpengalaman kerja minimal 3 tahun, dan atau
    setara.
  • Teknisi,   Operator   dan  Supervisor  didalam  bidang  management
    kelistrikan dan atau non teknik.
  • Mereka  yang  dalam  tugasnya  berhubungan dan atau terkait dengan
    materi kursus.

METODE TRAINING LOW AND MEDIUM VOLTAGE: ELECTRICAL MAINTENANCE

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang  LOW AND MEDIUM VOLTAGE
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

TRAINING LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA

TRAINING LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA

TRAINING LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA

Training Pengenalan Lelang Hak Tanggungan Dan Fidusia

Training Prosedur Pelelangan

TRAINING LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA

DESKRIPSI LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA

Fidusia adalah pengalihan hak kepemilikan suatu benda atas dasar kepercayaan dengan ketentuan bahwa benda yang hak kepemilikannya dialihkan tersebut tetap dalam penguasaan pemilik benda, berdasarkan Undang-Undang Nomor 42 Tahun 1999 tentang Jaminan Fidusia.

Pengertian  lelang  secara  umum  adalah  penjualan  dimuka  umum yang
dipimpin  oleh  pejabat  lelang  dengan penawaran harga secara terbuka
atau  lisan,  tertutup  atau  secara  tertulis,  yang didahului dengan
pengumuman  lelang  serta  dilakukan  pada  saat dan tempat yang telah
ditentukan.  Penjualan  Obyek  Hak  Tanggungan dapat dilakukan melalui
lelang  berdasarkan  paratee  eksekusi Pasal 6 UU Hak Tanggungan No. 4
tahun 1996 sebagai sarana untuk mempercepat pelunasan piutang manakala
debitor  wanprestasi.  Tetapi  dalam  perkembangannya, meskipun adanya
Peraturan  Menteri  Keuangan No. 40 / PMK.07 / 2006, tertanggal 30 Mei
2006,  kemudian  ditindaklanjuti  adanya  Peraturan  Direktur Jenderal
PER-02/PL/2006  tanggal  30  Juni  2006,  namun  masih  banyak kendala
sehingga  belum  dilaksanakan sepenuhnya. Undang-undang Hak Tanggungan
tersebut   dibentuk  sebagai  pelaksanaan  dari  Pasal  51  UUPA  yang
menggantikan  berlakunya  ketentuan-ketentuan  mengenai hypotheek yang
diatur dalam KUHPerdata dan Creditverband yang diatur dalam Staatsblad
19Batch 2 : 06 – 07 Februari 2024 | 20 – 21 Februari 2024 No. 542 sebagaimana telah diubah dengan Staatsblad 1937 No. 190.

Pada  dasarnya  hak  tanggungan tetap mengikuti obyeknya, dalam tangan
siapapun  obyek  tersebut  berada. Walaupun obyek hak tanggungan sudah
berpindah tangan dan menjadi milik pihak lain. Namun, pengalihan obyek
hak  tanggungan  (tanah)  harus  dilakukan  dengan akta yang dibuat di
hadapan PPAT.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA tidak salah

TUJUAN TRAINING LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA

  1. Peserta  mampu  memahami  landasan hukum dan pengaturan lelang hak
    tanggungan   dan  fiducia  dalam  undang-undang,  sehingga  ketika
    melakukan  lelang  dapat dilakukan sesuai dengan aturan yang telah
    ditetapkan
  2. Peserta  mengetahui segala hak dan kewajiban pemohon lelang ketika
    melakukan lelang sehingga tidak ada yang merasa dirugikan
  3. Peserta mampu memahami sifat hak tanggungan terhadap obyeknya
  4. Peserta    memahami    syarat    dan   prosedur   pengalihan   hak
    kepemilikan/fidusia obyek lelang hak tanggungan sehingga peralihan
    dapat dilakukan dengan baik dengan syarat yang telah dilengkapi

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA

MATERI TRAINING LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA

  • Pengaturan  dan  landasan hukum lelang/eksekusi hak tanggungan dan
    fiducia
  • Ketentuan  lelang  atau  penjualan  hak  atas  tanah yang dibebani
    dengan Hak Tanggungan

    1. Lelang  berdasarkan ketentuan Pasal 6 UU Hak Tanggungan No.
      4 Tahun 1996 ttg UUHT
    2. Lelang  berdasarkan  Pasal  20  Ayat (1) huruf b jo. Pasal 14
      Ayat (2)
  • Syarat dan prosedur lelang hak tanggungan
  • Hak  dan  kewajiban  pemohon/penjual lelang menurut Ketentuan Umum
    Peraturan Menteri Keuangan Nomor 40 / PMK. 07/ 2006
  • Kedudukan  dan sifat hak tanggungan terhadap obyek hak tangggungan
    berdasar Pasal 7 UUHT
  • Peralihan  hak  obyek lelang (tanah) hak tanggungan menurut PP No.
    24 tahun 1997 tentang Pendaftaran Tanah
  • Kendala dan hambatan lelang obyek hak tanggungan dan fiducia
  • Faktor-faktor   penghambat   dalam   proses  pembayaran  pemenuhan
    kewajiban pemenang lelang dan tindakan yang harus dilakukan
  • Kontroversi  Prosedur  pelaksanaan  penjualan obyek Hak Tanggungan
    melalui  lelang  berdasarkan  Pasal 6 UUHT dan fiat eksekusi Ketua
    Pengadilan Negeri
  • Kepastian  hukum  kepemilikan  obyek (tanah) hak tanggungan dengan
    penjualan secara lelang

PESERTA TRAINING LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA

Training  ini  ditujukan  kepada  legal staf, supervisor, manager atau
divisi  lelang  dan  lembaga  atau  personal yang ingin mengikuti atau
mengadakan pelelangan.

METODE TRAINING LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang LELANG HAK TANGGUNGAN DAN FIDUSIA
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

TRAINING KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)

TRAINING KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)

TRAINING KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)

Training Pengenalan Kontrak Kerjasama Operasional

Training Penerapan Kontrak Kerjasama

TRAINING KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)

DESKRIPSI TRAINING KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)

Apa yang dimaksud KSO?
00/1989 tentang Peningkatan Efisiensi Dan Produktivitas Badan Usaha Milik Negara, KSO adalah: “Kerjasama antara dua pihak atau lebih untuk bersama-sama melakukan suatu kegiatan usaha guna mencapai suatu tujuan tertentu”.

Kontrak  merupakan  perjanjian  yang  bentuknya  tertulis. Dalam suatu
Kontrak  bisnis,  ikatan  kesepakatan  di  tuangkan  dalam dalam suatu
perjanjian  yang  bentuknya tertulis. Hal ini untuk kepentingan kelak,
jika  dikemudian  hari  terjadi  sengketa berkenaan dengan kontrak itu
sendiri,  maka  para  pihak  dapat mengajukan kontrak tersebut sebagai
salah  satu  alat  bukti.  Kontrak  di  Indonesia  diatur  dalam Kitab
Undang-undang  Hukum  Perdata (KUHPerdata) Buku III tentang Perikatan.
Perikatan  dapat  lahir  dari perjanjian dan undang-undang. Perjanjian
itu  sendiri meliputi perjanjian yang bentuknya tertulis (kontrak) dan
perjanjian  lisan. Dari Uraian singkat tersebut terlihat bahwa kontrak
dengan  perikatan memiliki kaitan, yaitu bahwa kontrak merupakan salah
satu sumber dari perikatan.

Sedangkan  dalam  obyek  kontrak  kerjasama  operasional  bisnis dapat
mencakup  hal-hal  yang sangat luas dan beragam. Pada umumnya: (i) ada
struktur   transaksi  pembiayaan  proyek  (seperti:  Build  Operate  &
Transfer  Agreement atau disingkat BOT Agreement, atau Build Operate &
Own   Agreement  atau  disingkat  BOO  Agreement);  (ii)  proses  alih
teknologi  atau  pengetahuan  tertentu  (seperti: Technical Assistance
Agreement);  (iii)  kepentingan pengembangan/jaringan bisnis (seperti:
Collaboration   Agreement);   dan   (iv)  kepentingan  penelitian  dan
pengembangan serta rekayasa mengenai obyek tertentu; mungkin tidak ada
pendapatan  yang  diperoleh tetapi tujuan dari hasil kegiatan tersebut
yang   diutamakan   (seperti:   Research,  Development  &  Engineering
Agreement);  serta  (v)  kepentingan  hak  milik intelektual (seperti:
Licence Agreement).

Prinsip  hukum  kontrak dimaknai sebagai hal-hal mendasar yang menjadi
latar  belakang lahirnya suatu norma atau aturan atau kaidah bagi para
pihak  bertindak  (kewajiban)  dan  memperoleh  hasil  (hak).  Sebelum
membuat  suatu  aturan  biasanya  ditentukan  dahulu  prinsipnya  yang
biasanya  lebih  bersifah  filosofis.  Prinsip-prinsip  dalam  kontrak
bisnis  terutama  dalam kaitannya dengan kontrak kerjasama operasional
di antaranya.

  1. Prinsip Kebebasan Berkontrak:
  2. Prinsip Kekuatan Mengikat:
  3.  Prinsip Itikad Baik:
  4. Prinsip Kesepakatan:

             Kontrak  Kerjasama  Operasional  (KSO)  adalah
perjanjian  antara  dua  pihak atau lebih dimana masing-masing sepakat
untuk  melakukan  suatu usaha bersama dengan menggunakan aset dan atau
hak  usaha  yang  dimiliki  dengan  menanggung keuntungan dan kerugian
secara  bersama-sama. KSO didasarkan atas waktu kerjasama (by time),
sehingga  masa  berakhirnya  KSO  adalah  setelah  masa kerjasama yang
disepakati   berakhir,   bukan  pada Break  Event  Point  (BEP) dari
besarnya  investasi  yang  ditanamkan  oleh  investor. Dan prinsip KSO
berbeda   dengan   pola  “Cicilan/Kreditâ€?  maupun  “Leasing/Sewa
Pakai�

Sebutan  pihak  yang terkait dalam Kontrak Kerjasama Operasional (KSO)
adalah sebagai berikut;

  1. Pemilik   Aset adalah   pihak   yang   memiliki   aset  atau  hak
    penyelenggaran  usaha  tertentu  yang  dipakai  sebagai obyek atau
    sarana Kerjasama Operasi. Misalnya orang yang memiliki tanah untuk
    dibangun  gedung  perkantoran  di  atasnya  dalam  perjanjian KSO,
    (RSUD).
  2. Investor adalah  pihak  yang  menyediakan dana, baik seluruh atau
    sebagian,  untuk  memungkinkan  aset  atau  hak usaha pemilik aset
    diberdayakan atau dimanfaatkan dalam KSO.

Berdasarkan  penjelasan  mengenai  KSO  di  atas, dapat dipahami bahwa
mengenai kegiatan usaha yang ditawarkan kontraktor kepada klien berupa
investasi  yang  mengadopsi  prinsip-prinsip  hukum  kontrak.  Hal ini
tentunya  untuk menjadikan investasi tersebut lebih professional dalam
pelaksanaannya.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO) tidak salah

TUJUAN TRAINING KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)

  1. Peserta  memiliki  kemampuan  mengkualifikasi dan menyusun dokumen
    hukum   perusahaan   berupa  kontrak  kerjasama  operasional  yang
    berlandaskan prisip-prinsip hukum kontrak.
  2. Peserta  memiliki kemampuan menyusun kontrak kerjasama operasional
    dengan  pihak  asing  atau  internasional  dan rekes-rekes sebagai
    bukti formal normatif.
  3. Memberikan  pemahaman  bahwa  prinsip-prinsip hukum kontrak sangat
    dibutuhkan  dalam  penyusunan  kontrak kerjasama operasional untuk
    menghindari   resiko   maupun  kesalahan-kesalahn  mendasar  dalam
    kontrak yang berakibat fatal bagi para pihak.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO) dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)

MATERI TRAINING KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)

  1. Ruang lingkup Hukum Kontrak di dunia bisnis
    • Undang-undang
    • Peraturan Menteri
    • Peraturan daerah
    • Urgensi penerapan
  2. Prinsip-prinsip  dalam  kontrak  bisnis  terutama  dalam kaitannya
    dengan kontrak kerjasama operasional
  3. Jenis – jenis Kerjasama operasional
  4.  Peracangan hukum Kontrak berupa kontrak kerjasama operasional
  5. Perumusan Pokok – Pokok Kontrak Kerjasama operasional
  6. Ketentuan Pokok Kontrak Kerjasama operasional
  7. Lampiran Kontarak Kerjasama operasional
  8. Amandemen kontrak Kerjasama operasional
  9. Studi Kasus

PESERTA TRAINING KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)

  1. Direksi Perusahaan
  2. Kepala/ Staff Hukum (Legal)
  3. Kepala/ manajer Proyek dan Dfarter Kontrak

METODE TRAINING KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang KONTRAK KERJASAMA OPERASIONAL (KSO)
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

TRAINING LOTO: LOCKOUT & TAGOUT

TRAINING LOTO: LOCKOUT & TAGOUT

TRAINING LOTO: LOCKOUT & TAGOUT

Training Pengenalan Loto

Training Penerapan Lockout & Tagout

TRAINING LOTO: LOCKOUT & TAGOUT

DESKRIPSI TRAINING LOTO: LOCKOUT & TAGOUT

Lockout dan tagout (LOTO) merupakan prosedur keselamatan yang penting yang melindungi pekerja dari cidera ketika bekerja dengan atau dekat circuit dan peralatan bertenaga seperti tenaga listrik, hidrolik, tekanan dan sebagainya.

Pelatihan   ini   bertujuan   untuk   mengembangkan   pengetahuan  dan
keterampilan  yang  diperlukan  karyawan  yang bersangkutan agar mampu
melaksanakan  prosedur-prosedur  peralatan  dan atau energi berbahaya.
Pengetahuan/keterampilan   yang  dimaksud  disini  meliputi  melakukan
penggembokan  dan  pelabelan  dengan  benar  sehingga  kecelakaan yang
ditimbulkan oleh energi-energi tersebut  bisa dihindari.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai LOTO: LOCKOUT & TAGOUT tidak salah

TUJUAN TRAINING LOTO: LOCKOUT & TAGOUT

Setelah berakhirnya pelatihan ini peserta diharapkan mampu :

  1. Mendemonstrasikan  pemahamam  mereka  tentang  latar  belakang dan
    konsep LOTO
  2. Mengenali  tujuan  dikeluarkannya kebijakan mengenai aplikasi LOTO
    serta  manfaatnya dalam pekerjaan
  3. Mengenali karyawan yang mana yang harus mengaplikasikan LOTO
  4. Mengidentifikasi bahaya dan jenis- jenis peralatan LOTO
  5. Memahami  tahapan  yang  harus dilalui dalam melaksanakan LOTO dan
    apa yang harus dilakukan padamasing-masing tahapan.
  6. Memiliki  kesadaran  yang  diwujudkan  dalam  bentuk perilaku yang
    bertanggung jawab dalam  melaksanakan LOTO

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai LOTO: LOCKOUT & TAGOUT dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang LOTO: LOCKOUT & TAGOUT

MATERI TRAINING LOTO: LOCKOUT & TAGOUT

  1. Pendahuluan ;
    • Latar Belakang
    • Dasar peraturan dan perundangan
    • Manfaat LOTO
  2. Konsep Penggembokan dan Pelabelan (LOTO):
    • Pengertian LOTO
    • Jenis/Bentuk dan Sumber Energi
    • Jenis Peralatan dan Alat Pengisolasian Energi
    • Petunjuk Umum Pelaksanaan LOTO
    • Petunjuk Khusus Pengetesan Permesinan dan Peralatan
    • Metode LOTO Group
    • Evaluasi/ Audit Pelaksanaan LOTO
  3. Rangkuman dan Pedoman Praktek LOTO
  4. Studi Kasus, Latihan
  5. Praktek Lapangan
  6. Resume, diskusi, Post Test

PESERTA TRAINING LOTO: LOCKOUT & TAGOUT

Semua  posisi  kunci  dan  pelaksana  yang  mempunyai  tanggung  jawab
melaksanakan  dan  mengkoordinir   kegiatan   LOTO, para supervisor,
safety officer/ engineer.

METODE TRAINING LOTO: LOCKOUT & TAGOUT

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang LOTO: LOCKOUT & TAGOUT
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2026

  • BATCH 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • BATCH 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • BATCH 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • BATCH 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • BATCH 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • BATCH 6 : 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • BATCH 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • BATCH 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • BATCH 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • BATCH 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • BATCH 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • BATCH 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
Tanyakan pada kami ?

Kami di sini untuk membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.

Marketing

Yulianti

Online

Yulianti

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00