Manajemen Teknologi Informasi adalah tentang monitoring dan administrasi dari sistem organisasi teknologi informasi, seperti : hardware, software, jaringan komputer, data center, dan termasuk staff yang mengoperasikannya. Singkatnya Manajemen TI fokus pada bagaimana sistem informasi dapat beroperasi secara efisien. Upaya ini sama pentingnya, dalam membantu SDM untuk dapat bekerja dengan lebih baik lagi.
Saat ini semakin banyak organisasi yang menempatkan Teknologi Informasi (TI) sebagai titik sentral dalam strategis bisnisnya. Dalam dunia digital, Departemen TI ditugaskan lebih banyak dibandingkan sebelumnya dan sangat diharapkan menjadi ujung tombak inovasi bisnis perusahaan.
Training Membangun Kepribadian Positif tidak hanya berdampak pada kehidupan profesional seseorang, tetapi juga secara signifikan memengaruhi kesejahteraan pribadi dan interaksi sosial. Penelitian telah menunjukkan bahwa memiliki kepribadian yang positif dapat meningkatkan tingkat kebahagiaan, meningkatkan kualitas hubungan interpersonal, serta memperkuat ketahanan mental dan emosional seseorang dalam menghadapi tantangan hidup. Read More
TRAINING KEPEMILIKAN SIKAP KEPEMIMPINAN SITUASIONAL
DESKRIPSI REGULER TRAINING SIKAP KEPEMIMPINAN SITUASIONAL
Training Kepemilikan Sikap Kepemimpinan Situasional bukan hanya mengajarkan keterampilan kepemimpinan, tetapi juga mengasah kemampuan adaptasi pemimpin dalam berbagai konteks dan situasi. Penelitian menunjukkan bahwa pemimpin situasional yang mampu membaca dan menyesuaikan gaya kepemimpinan mereka dengan kebutuhan tim dan situasi spesifik cenderung mencapai hasil yang lebih baik dalam mencapai tujuan organisasi.
Pelatihan Kepemilikan Sikap Kepemimpinan Situasional bertujuan untuk membekali peserta dengan keterampilan yang diperlukan untuk menjadi pemimpin yang efektif dalam berbagai situasi. Melalui kombinasi teori dan latihan praktis, peserta akan belajar bagaimana membaca konteks kerja, mengenali kebutuhan tim, dan menyesuaikan gaya kepemimpinan mereka secara tepat untuk mencapai hasil yang diinginkan.
Pelatihan yang membahas mengenai sikap kepemimpinan situasional tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KETERAMPILAN ADAPTASI KEPEMIMPINAN
Mengidentifikasi gaya kepemimpinan yang sesuai dengan situasi tertentu.
Meningkatkan keterampilan adaptasi dan fleksibilitas kepemimpinan.
Memperkuat kemampuan dalam mengelola dan memotivasi tim secara efektif.
Mengembangkan pemimpin yang responsif dan tanggap terhadap perubahan lingkungan.
Dengan mengikuti Pelatihan Keterampilan Adaptasi Kepemimpinan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai kepemilikan sikap kepemimpinan situasional.
Strategi adaptasi kepemimpinan dalam berbagai situasi.
Pengelolaan konflik dalam tim.
Delegasi dan pemberdayaan anggota tim.
Komunikasi efektif dalam kepemimpinan situasional.
Pengambilan keputusan berbasis situasi.
Motivasi dan penghargaan dalam kepemimpinan.
Evaluasi dan pembinaan kinerja.
Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.
Training Kepemimpinan Responsif ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
Manajer
Supervisor
Kepala Tim
Eksekutif Senior
Calon Pemimpin
Instruktur Training Offline Kepemilikan Sikap Kepemimpinan Situasional Pasti Running
Training Sikap Kepemimpinan Situasional yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang keterampilan adaptasi kepemimpinan :
Instruktur yang mengajar Pelatihan Kepemilikan Sikap Kepemimpinan Situasional ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang kepemilikan sikap kepemimpinan situasional ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
JADWAL PELATIHAN 2025
BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
BATCH 4 : 14-15 April 2025
BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
BATCH 9 : 17-18 September 2025
BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
BATCH 11 : 13-14 November 2025
BATCH 12 : 15-16 Desember 2025
Lokasi Training Kepemimpinan Responsif (Online – Offline):
REGULER TRAINING
YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
BANDUNG, Hotel Golden Flower
SURABAYA
BALI, Hotel Ibis Kuta
LOMBOK – NTB
ONLINE TRAINING VIA ZOOM
IN HOUSE TRAINING
Note :
Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.
Investasi Pelatihan :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta
(on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training Kepemimpinan Responsif Offline:
FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
Module / Handout training terupdate
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or bagpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
TRAINING MEMBANGUN KEPERCAYAAN DALAM HUBUNGAN KERJA
DESKRIPSI
Membangun kepercayaan dalam hubungan kerja bukan hanya tentang meningkatkan produktivitas, tetapi juga memengaruhi kesejahteraan psikologis karyawan. Studi menunjukkan bahwa lingkungan kerja yang dipenuhi dengan kepercayaan dapat mengurangi stres, meningkatkan kreativitas, dan memperkuat kolaborasi antar tim. Training Membangun Kepercayaan dalam Hubungan Kerja dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman mendalam tentang pentingnya kepercayaan dalam lingkungan kerja. Read More
Dalam lanskap bisnis yang berkembang pesat saat ini, perubahan telah menjadi sebuah norma baru. Penelitian menunjukkan bahwa organisasi yang mampu menavigasi perubahan secara efektif akan lebih mampu bersaing dan mencapai kesuksesan jangka panjang. Namun, penelitian juga menunjukkan bahwa banyak individu kesulitan beradaptasi terhadap perubahan, sehingga menyebabkan penurunan produktivitas dan semangat kerja. Dengan memberikan pelatihan yang berfokus pada upaya menghadapi perubahan, organisasi dapat memberdayakan karyawannya dengan keterampilan dan pola pikir yang diperlukan untuk menerima perubahan secara positif, meningkatkan ketahanan, dan mendorong inovasi bahkan dalam menghadapi ketidakpastian. Read More
Penelitian menunjukkan bahwa keterampilan komunikasi yang efektif adalah salah satu kualitas yang paling dicari di dunia bisnis, terlepas dari industri atau perannya. Faktanya, penelitian menunjukkan bahwa perusahaan dengan budaya komunikasi yang kuat cenderung lebih sukses secara finansial dan memiliki tingkat keterlibatan karyawan yang lebih tinggi. Dengan berinvestasi dalam program pelatihan yang berfokus pada mengasah keterampilan komunikasi bisnis terbaik, organisasi dapat menumbuhkan pemahaman yang lebih jelas, hubungan yang lebih kuat, dan peningkatan kolaborasi, yang pada akhirnya mendorong kesuksesan yang lebih besar secara keseluruhan. Read More
Penelitian menunjukkan bahwa individu dengan pola pikir berkembang lebih tangguh, mudah beradaptasi, dan lebih siap untuk mengatasi tantangan dibandingkan dengan mereka yang memiliki pola pikir tetap. Dengan menumbuhkan budaya pola pikir berkembang dalam organisasi melalui training, perusahaan dapat meningkatkan semangat kerja, kreativitas, dan kinerja karyawan secara keseluruhan. Selain itu, individu dengan pola pikir berkembang cenderung menerima peluang pembelajaran dan pengembangan dengan lebih bersemangat, sehingga mengarah pada pertumbuhan pribadi dan profesional yang berkelanjutan. Read More
TRAINING BUILD SELF-MOTIVATION AND GOAL ACHIEVEMENT
DESKRIPSI
Penelitian menunjukkan bahwa individu yang memiliki motivasi diri dan keterampilan menetapkan tujuan yang kuat lebih mungkin mengalami tingkat kesuksesan dan kepuasan yang lebih tinggi baik dalam kehidupan pribadi maupun profesional. Selain itu, organisasi dengan karyawan yang memiliki motivasi diri dan berorientasi pada tujuan cenderung memiliki produktivitas yang lebih tinggi, tingkat turnover yang lebih rendah, dan budaya kerja yang lebih positif. Berinvestasi dalam program pelatihan yang berfokus pada membangun motivasi diri dan pencapaian tujuan tidak hanya bermanfaat bagi individu dalam mencapai potensi penuh mereka namun juga berkontribusi terhadap keberhasilan organisasi secara keseluruhan. Read More
Tahukah Anda bahwa organisasi dengan budaya yang kuat dan positif memiliki peluang 3,1 kali lebih besar untuk memiliki kinerja keuangan yang baik dibandingkan dengan organisasi yang memiliki budaya lemah? Memahami budaya organisasi lebih dari sekadar mengetahui pernyataan misi perusahaan; ini tentang mengenali nilai-nilai, keyakinan, dan perilaku bersama yang membentuk bagaimana segala sesuatunya dilakukan dalam organisasi. Training budaya organisasi membantu karyawan menyelaraskan dengan nilai-nilai ini, mendorong kerja sama tim, keterlibatan karyawan, dan pada akhirnya, mendorong kesuksesan bisnis. Read More
TRAINING PENGEMBANGAN KETERAMPILAN BERPIKIR STRATEGIS
DESKRIPSI REGULER TRAINING BERPIKIR STRATEGIS
Tahukah Anda bahwa perusahaan dengan pemimpin yang memiliki kemampuan berpikir strategis yang kuat memiliki peluang 68% lebih besar untuk mengungguli pesaingnya? Pemikiran strategis bukan hanya tentang membuat rencana; ini tentang membayangkan masa depan, mengantisipasi tantangan, dan beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan dalam lanskap bisnis. Berinvestasi dalam program pelatihan yang meningkatkan keterampilan berpikir strategis tidak hanya mendorong inovasi dan ketangkasan dalam tim tetapi juga memberikan kontribusi signifikan terhadap keberhasilan organisasi dalam jangka panjang.
Pelatihan Pengembangan Keterampilan Berpikir Strategis dirancang untuk memberikan peserta dengan pemahaman yang kuat tentang konsep-konsep dasar dan praktik terbaik dalam berpikir strategis. Melalui serangkaian studi kasus, diskusi, dan latihan interaktif, peserta akan belajar bagaimana mengidentifikasi dan mengeksploitasi peluang bisnis, menghadapi tantangan yang kompleks, serta merancang strategi yang adaptif dan efektif untuk mencapai tujuan jangka panjang organisasi.
Pelatihan yang membahas mengenai berpikir strategis tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA PENGEMBANGAN KETERAMPILAN STRATEGIS
Meningkatkan kemampuan merumuskan dan mengevaluasi strategi bisnis.
Memperkuat kemampuan mengidentifikasi peluang dan risiko pasar.
Mengasah keterampilan mengembangkan rencana tindakan yang efektif.
Membangun kapasitas untuk berpikir jangka panjang dan mengantisipasi tren industri.
Meningkatkan kemampuan memecahkan masalah kompleks dengan pendekatan strategis.
Dengan mengikuti Pelatihan Pengembangan Keterampilan Strategis ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai pengembangan keterampilan berpikir strategis.
Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.
Training Analisis Strategi Bisnis ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
Manajer tingkat menengah
Analis bisnis
Kepala departemen
Supervisor operasional
Konsultan strategi
Instruktur Training Offline Pengembangan Keterampilan Berpikir Strategis Pasti Running
Training Berpikir Strategis yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang pengembangan keterampilan strategis :
Instruktur yang mengajar Pelatihan Pengembangan Keterampilan Berpikir Strategis ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang pengembangan keterampilan berpikir strategis ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
JADWAL PELATIHAN 2025
BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
BATCH 4 : 14-15 April 2025
BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
BATCH 9 : 17-18 September 2025
BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
BATCH 11 : 13-14 November 2025
BATCH 12 : 15-16 Desember 2025
Lokasi Training Analisis Strategi Bisnis (Online – Offline):
REGULER TRAINING
YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
BANDUNG, Hotel Golden Flower
SURABAYA
BALI, Hotel Ibis Kuta
LOMBOK – NTB
ONLINE TRAINING VIA ZOOM
IN HOUSE TRAINING
Note :
Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.
Investasi Pelatihan :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta
(on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training Analisis Strategi Bisnis Offline:
FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
Module / Handout training terupdate
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or bagpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
