PA DISSUSSION & GOAL SETTING TRAINING
PA DISSUSSION & GOAL SETTING TRAINING
DESKRIPSI
Pernahkah Anda merasa diskusi evaluasi kinerja (PA Discussion) seringkali terasa seperti interogasi atau sekadar formalitas belaka? Anda tidak sendirian! Padahal, momen ini adalah kesempatan emas untuk memacu pertumbuhan dan mengikat tujuan pribadi dengan visi organisasi. Tanpa keterampilan yang tepat dalam melakukan diskusi PA dan goal setting, potensi karyawan bisa stagnan, motivasi meredup, dan tujuan perusahaan bisa meleset. Materi ini adalah jembatan untuk mengubah diskusi PA yang kaku menjadi sesi dialog yang inspiratif dan berdaya. Ini bukan hanya tentang mengisi formulir, tetapi tentang seni mendengarkan, memberikan umpan balik yang membangun, dan menetapkan tujuan yang benar-benar memicu kinerja luar biasa. Dengan pelatihan ini, Anda akan terbekali untuk menciptakan pengalaman PA yang positif, memberdayakan karyawan, dan memastikan setiap tujuan yang menetetapkan menjadi langkah nyata menuju kesuksesan bersama.
Pelatihan ini membahas mengenai sistem manajemen kinerja dan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam. Oleh karena itu, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang professional
MATERI
- Struktur dan Persiapan Diskusi PA: Memahami tahapan persiapan, pelaksanaan, dan tindak lanjut diskusi evaluasi kinerja yang efektif.
- Teknik Memberikan Umpan Balik Konstruktif: Menguasai metode feedback yang spesifik, relevan, dan membangun untuk mendorong perbaikan.
- Seni Menetapkan Tujuan (Goal Setting) SMART: Belajar cara merumuskan tujuan yang Spesifik, Terukur, Tercapai, Relevan, dan Berbatas Waktu.
- Mendengarkan Aktif dan Pertanyaan Probing: Mengembangkan kemampuan mendengarkan untuk memahami perspektif karyawan dan mengajukan pertanyaan yang menggali potensi.
- Mengelola Ekspektasi dan Mengatasi Keberatan: Strategi untuk menyelaraskan ekspektasi antara manajer dan karyawan, serta menangani keberatan secara diplomatis.
SIAPA YANG DAPAT MENGIKUTI TRAINING INI?
- Manajer.
- Supervisor.
- HR Professional.
- Pemimpin Tim.
- Karyawan Berkinerja.
TRAINER PADA TRAINING INI
Instruktur yang berpengalaman dalam bidang goal setting karyawan akan mengisi pelatihan rencana aksi pengembangan.
JADWAL PELATIHAN 2025
- BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
- BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
- BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
- BATCH 4 : 14-15 April 2025
- BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
- BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
- BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
- BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
- BATCH 9 : 17-18 September 2025
- BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
- BATCH 11 : 13-14 November 2025
- BATCH 12 : 15-16 Desember 2025
Calon peserta dapat menyesuaikan jadwal tersebut sesuai dengan kebutuhan
Upgrade diri Anda dengan mengikuti pelatihan bersama kami, berkembang bersama NISBI Indonesia!
BENEFIT
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- FREE Bag or bagpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch
- FREE Souvenir Exclusive
INVESTASI DAN LOKASI TRAINING
- Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
- Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
- Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
- Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
- Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
- Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
- Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
- Batam ( 7.500.000 IDR / participant)
Catatan :
*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
FAQ PELATIHAN NISBI INDONESIA
Q1: Berapa jumlah minimal dan maksimal peserta untuk setiap sesi pelatihan?
A1: Untuk pelatihan, jumlah minimal peserta adalah 1 orang. Sementara itu, kami merekomendasikan maksimal 15-20 orang per sesi untuk memastikan interaksi yang optimal dan perhatian yang memadai dari instruktur.
Q2: Di mana lokasi penyelenggaraan pelatihan?
A2: Pelatihan dapat terselenggarakan di Jakarta, Yogyakarta atau kota-kota lainnya. Informasi detail mengenai lokasi akan disampaikan bersamaan dengan jadwal pelatihan.
Q3: Apakah pelatihan ini dapat terselenggarakan secara In-House Training (IHT) di lokasi perusahaan peserta?
A3: Ya, tentu saja! Kami sangat merekomendasikan opsi In-House Training (IHT) karena dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan spesifik dan jadwal tim Anda. Pelatihan dapat diadakan di kantor Anda atau di tempat lain.
Q4: Apakah ada persyaratan jumlah peserta untuk In-House Training (IHT)?
A4: Untuk In-House Training, kami terbuka untuk melakukan diskusi sesuai dengan skala dan kebutuhan perusahaan Anda.
Q5: Bagaimana cara mengajukan permintaan In-House Training?
A5: Anda dapat menghubungi tim kami melalui email marketing@nisbiindonesia.com dan Nomor Telepon di 0274- 2874647. Kami akan dengan senang hati berdiskusi untuk memahami kebutuhan Anda.
