TRAINING K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT

TRAINING K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT

TRAINING K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT

Training Penerapan K3 Dan Ergonomi Di Rumah Sakit

Training Pengenalan K3 Dan Ergonomi Di Rumah Sakit

TRAINING K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT

DESKRIPSI K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT

Pengertian ergonomi sebagai salah satu cabang keilmuan yang sistematis untuk memanfaatkan informasi- informasi mengenai sifat, kemampuan dan keterbatasan manusia dalam merancang suatu sistem kerja yang baik untuk mencapai tujuan yang diinginkan melalui pekerjaan yang efektif, efisien, aman dan nyaman (Ginting, 2010).

Dengan   diterbitkannya   Peraturan   Menteri  Tenaga  Kerja  nomor  :
PER.05/MEN/1996,  tentang  Sistem Keselamatan & Kesehatan Kerja (SMK3)
diharapkan  perusahaan  dapat mengimplementasikan  system keselamatan
dan  kesehatan kerja sehingga karyawan terlindungi, tingkat kecelakaan
dapat  diturunkan  dan peluang terjadinya   bahaya dan kecelakaan di
tempat  kerja   dapat  dihindari.  Sebagimana  diatur dalam  pasal 3
Peraturan Menteri tersebut bahwa setiap perusahaan yang memperkerjakan
tenaga  kerja  sebanyak  100  orang  atau  lebih,  dan/atau mengandung
potensi  bahaya  yang ditimbulkan oleh karakteristik proses atau bahan
produksi  yang  dapat  menyebabkan kecelakaan kerja seperti peledakan,
kebakaran,    pencemaran    dan    penyakit    akibat   kerja,   wajib
mengimplementasikan  SMK3.  Demikian  pula  penanganan  faktor potensi
berbahaya  yang  ada  di rumah sakit serta metode pengembangan program
keselamatan  dan  kesehatan  kerja  disana perlu dilaksanakan, seperti
misalnya   perlindungan   baik   terhadap   penyakit   infeksi  maupun
non-infeksi,  penanganan  limbah medis, penggunaan alat pelindung diri
dan lain sebagainya. Selain terhadap pekerja di fasilitas medis/klinik
maupun  rumah  sakit,  Keselamatan  dan Kesehatan Kerja di rumah sakit
juga  “concernâ€? keselamatan dan hak-hak pasien, yang masuk kedalam
program  patient  safety.Oleh karena itu perlu adanya pemahaman kepada
semua  karyawan  di  rumah  sakit tentang pentingnya penerapan SMK3 di
rumahsakit.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT tidak salah

TUJUAN TRAINING K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT

Setelah  mengikuti  pelatihan  ini diharapkan peserta memahami tentang
system dan aplikasi dari smk3 di rumah sakit.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT

MATERI TRAINING K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT

  1. Identifikasi dan evaluasi terhadap faktor yang berpotensi berbahaya
    bekerja di rumah sakit (faktor fisik, kimia dan biologis)
  2. Kontrol  terhadap faktor risiko terhadap keselamatan dan kesehatan
    kerja, seperti :

    • Faktor Fisik (radiasi, bising, suhu panas, dan sebagainya)
    • Faktor  Kimiawi  (laboratorium,  penggunaan  mesin fotocopy, MSDS,
      Label, dsb)
    • Faktor Ergonomi (menghindarkan terjadinya penyakit otot rangka)
    •  Faktor  Biologis  (kuman, virus, infeksi atau bloodborne pathogen,
      dan sebagainya)
    • Faktor Psikososial (stress kerja, kerja shhift, dsb)
    • Faktor lainnya, seperti :
      • Bahaya kebakaran.
      • Gas bertekanan tinggi (Compressed Gases)
      • Bahan-bahan    yang    mudah   terbakar   (cair,   gas)   dan
        penyimpanannya
      • Listrik
    • Faktor bahaya spesifik menurut Bagian/Departemen
    • Health and Safety di Laboratorium
    • Penanganan Limbah medis (infectious/non-infectious dan cair/padat
    • Pengenalan Alat Pelindung Diri
    • Kontrol terhadap infeksi nosokomial serta patient safety.
  3. Peraturan  Perundangan  yang  terkait,  pentingnya Panitia Pembina
    Keselamatan dan Kesehatan serta tugas dan fungsinya.
  4. Ergonomi  dan keselamatan kerja di rumah sakit. Pengenalan
    Ergonomi

    • Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja
    • Anthropometri
    • Fisiologi Kerja
    • Biomekanika
    • Sensasi yang dialami manusia saat bekerja
    • Perancangan Lingkungan Kerja
    • Psikologi Kerja
    • Human Error
    • Studi Kasus

PESERTA TRAINING

Staff medis dan non medis.

METODE TRAINING K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  • Presentasi
  • Diskusi antar peserta
  • Studi kasus
  • Simulasi
  • Evaluasi
  • Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang K3 DAN ERGONOMI DI RUMAH SAKIT
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
Post Views: 112