TRAINING KEPAILITAN: MANAJEMEN PENANGANAN KEPAILITAN
TRAINING KEPAILITAN: MANAJEMEN PENANGANAN KEPAILITAN
TRAINING KEPAILITAN: MANAJEMEN PENANGANAN KEPAILITAN
Training Pengenalan Kepailitan
Training Pengelolaan Kepailitan
DESKRIPSI KEPAILITAN: MANAJEMEN PENANGANAN KEPAILITAN
Pailit adalah sebuah proses dimana seorang debitur memiliki kesulitan untuk membayar utangnya, lalu dinyatakan pailit dalam pengadilan.
Pailit adalah kondisi bangkrutnya seseorang atau badan hukum. Dalam
hukum positif Indonesia, yakni Undang-Undang No. 37 Tahun 2004 tentang
Kepailitan dan Penundaan Kewajiban Pembayaran Utang(PKPU), kepailitan
diartikan sebagai sita umum atas semua kekayaan debitur pailit yang
pengurusan dan pemberesannya dilakukan oleh Kurator di bawah
pengawasan Hakim Pengawas. Berdasarkan Undang-Undang ini, debitor yang
mempunyai dua atau lebih kreditor dan tidak membayar lunas sedikitnya
satu utang yang telah jatuh waktu dan dapat ditagih dinyatakan pailit
dengan putusan pengadilan, baik atas permohonannya sendiri maupun atas
permohonan satu atau lebih kreditornya. Dalam menangani kepailitan
perlu diperhatikan langkah-langkah dan aturan yang berlaku, sehingga
dapat lebih mudah dengan konsep yang tepat untuk menghindari
terjadinya harta pailit dan penyelesaiannya ketika ada masalah hutang
piutang antara bank dan nasabah peminjam yang mengakibatkan kepailitan
dengan pedoman peraturan perundang-undangan mengenai kepailitan.
Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai KEPAILITAN: MANAJEMEN PENANGANAN KEPAILITAN tidak salah
TUJUAN TRAINING KEPAILITAN: MANAJEMEN PENANGANAN KEPAILITAN
Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai KEPAILITAN: MANAJEMEN PENANGANAN KEPAILITAN dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang KEPAILITAN: MANAJEMEN PENANGANAN KEPAILITAN
MATERI TRAINING KEPAILITAN: MANAJEMEN PENANGANAN KEPAILITAN
Pokok Bahasan training pengenalan kepailitan terbaru
- Dasar dan asas-asas hukum kepailitan
- Aspek-aspek hukum kepailitan
- Syarat-syarat dan Prosedur kepailitan
- Pihak-pihak yang berhak mengajukan kepailitan, yang dapat
dinyatakan Pailit dan kepengurusan harta pailit - Dampak pengumuman kepailitan Vs pembatalan kepailitan bagi
perusahaan dan bank - Pemberesan harta pailit pada perusahaan perorangan dan badan usaha
- Konsekuensi yuridis terhadap putusan kepailitan bagi diri bank dan
harta kekayaan si pailit - Penundaan Pembayaran Vs Kepailitan
- Hukum acara kepailitan
- Kewenangan penyelesaian sengketa perkara kepailitan
- Tips upaya menghindari harta pailit dan upaya hukum terhadap
putusan kepailitan
PESERTA TRAINING
Manajer Lini Pertama, Manajer Lini Madya, atau yang setingkat yang
terkait dengan penanganan pekerjaan treasury, legal dan perkreditan
atau mereka yang diproyeksikan untuk melakukan tugas dimaksud.
METODE TRAINING
Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :
- Presentasi
- Diskusi antar peserta
- Studi kasus
- Simulasi
- Evaluasi
- Konsultasi dengan instruktur
TRAINER/ INSTRUKTUR
Instruktur yang berkompeten di bidang KEPAILITAN: MANAJEMEN PENANGANAN KEPAILITAN
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
Jadwal Pelatihan Nisbi Indonesia 2024 :
Batch 1 : 03 – 04 Januari 2024 | 16 – 17 Januari 2024
Batch 2 : 06 – 07 Februari 2024 | 20 – 21 Februari 2024
Batch 3 : 05 – 06 Maret 2024 | 19 – 20 Maret 2024
Batch 4 : 03 – 04 April 2024 | 23 – 24 April 2024
Batch 5 : 07 – 08 Mei 2024 | 21 – 22 Mei 2024
Batch 6 : 05 – 06 Juni 2024 | 25 – 26 Juni 2024
Batch 7 : 09 – 10 Juli 2024 | 23 – 24 Juli 2024
Batch 8 : 06 – 07 Agustus 2024 | 20 – 21 Agustus 2024
Batch 9 : 04 – 05 September 2024 | 18 – 19 September 2024
Batch 10 : 08 – 09 Oktober 2024 | 22 – 23 Oktober 2024
Batch 11 : 06 – 07 November 2024 | 26 – 27 November 2024
Batch 12 : 04 – 05 Desember 2024 | 18 – 19 Desember 2024
TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN
- REGULER TRAINING
- YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
- JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
- BANDUNG, Hotel Golden Flower
- SURABAYA
- BALI, Hotel Ibis Kuta
- LOMBOK – NTB
- ONLINE TRAINING VIA ZOOM
- IN HOUSE TRAINING
Note :
Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.
Investasi Pelatihan :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
- Module / Handout training terupdate
- FREE Flashdisk
- Sertifikat training teknik komunikasi murah
- FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
