TRAINING KPI: PENGUKURAN, EVALUASI KERJA DAN MERANCANG KEY PERFORMANCE INDICATOR
TRAINING KPI: PENGUKURAN, EVALUASI KERJA DAN MERANCANG KEY PERFORMANCE INDICATOR
TRAINING KPI: PENGUKURAN, EVALUASI KERJA DAN MERANCANG KEY PERFORMANCE INDICATOR
Training Pengenalan Key Performance Indicator
Training Prinsip Dasar Manajemen Kinerja
DESKRIPSI KPI: KEY PERFORMANCE INDICATOR
pengertian KPI (Key Performance Indicator) adalah alat pengambilan keputusan yang berguna karena KPI dapat memudahkan organisasi atau perusahaan dalam mengukur kinerja individual serta membantu mengevaluasi kinerja organisasi itu sendiri untuk mencapai tujuan visi strategi yang dimiliki.
Dengan pengelolaan manajemen kinerja yang baik beserta evaluasi
terhadap proses yang dilakukan dalam organisasi, akan membantu
terciptanya hubungan dan memastikan komunikasi berlangsung efektif
dari semua lini dalam meningkatkan produktivitas organisasi. Berbagai
metode akan dibahas dalam usaha usaha untuk perbaikan kerja termasuk
bagaimana cara merancang KPI.
Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai KPI: KEY PERFORMANCE INDICATOR tidak salah
TUJUAN TRAINING KPI: KEY PERFORMANCE INDICATOR
Setelah mengikuti training ini diharapkan peserta dapat :
- Memahami konsep manajemen kinerja
- Merancang KPI
- Melaksanakan evaluasi dan perbaikan kinerja
Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai KPI: KEY PERFORMANCE INDICATOR dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang KPI: KEY PERFORMANCE INDICATOR
MATERI TRAINING KPI: KEY PERFORMANCE INDICATOR
- Prinsip dasar manajemen kinerja
- Perencanaan dan pelaksanaan kinerja
- Pelaksanaan kinerja
- Mengelola produktivitas
- Teknik memperbaiki produktivitas
- Proses perbaikan produktivitas
- Strategi terhadap SDM
- Pengukuran produktivitas
- Pengukuran dan evaluasi kinerja
- Design key performance indeks (KPI)
- Tindak lanjut KPI
- Pendekatan evaluasi kinerja
- Sasaran evaluasi kinerja
- Metode evaluasi
- Perbaikan kinerja
- Rencana perbaikan kinerja
- Proses perbaikan kinerja
- Perbaikan kinerja berkelanjutan
- Performance driven organization
- Memaksimalkan kinerja
- Studi kasus
PESERTA TRAINING KPI: KEY PERFORMANCE INDICATOR
Human and Resources Department, Financial Departement dan Department
lain yang terkait dengan performance management.
METODE TRAINING KPI: KEY PERFORMANCE INDICATOR
Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :
- Presentasi
- Diskusi antar peserta
- Studi kasus
- Simulasi
- Evaluasi
- Konsultasi dengan instruktur
TRAINER/ INSTRUKTUR
Instruktur yang berkompeten di bidang KPI: KEY PERFORMANCE INDICATOR
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
JADWAL PELATIHAN 2025
- BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
- BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
- BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
- BATCH 4 : 14-15 April 2025
- BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
- BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
- BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
- BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
- BATCH 9 : 17-18 September 2025
- BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
- BATCH 11 : 13-14 November 2025
- BATCH 12 : 15-16 Desember 2025
TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN
- REGULER TRAINING
- YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
- JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
- BANDUNG, Hotel Golden Flower
- SURABAYA
- BALI, Hotel Ibis Kuta
- LOMBOK – NTB
- ONLINE TRAINING VIA ZOOM
- IN HOUSE TRAINING
Note :
Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.
Investasi Pelatihan :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
- Module / Handout training terupdate
- FREE Flashdisk
- Sertifikat training teknik komunikasi murah
- FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
