TRAINING RESTRUKTURISASI DAN PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF GUNA MENINGKATKAN KINERJA BANK

TRAINING RESTRUKTURISASI DAN PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF GUNA MENINGKATKAN KINERJA BANK

TRAINING RESTRUKTURISASI DAN PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF GUNA MENINGKATKAN KINERJA BANK

Training Identifikasi Factor-Faktor Penyebab Kredit Bermasalah

Training Kerangka Kerja Penanganan Kredit Bermasalah

TRAINING RESTRUKTURISASI DAN PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF GUNA MENINGKATKAN KINERJA BANK

DESKRIPSI RESTRUKTURISASI & PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF

Restrukturisasi adalah keringanan pembayaran cicilan pinjaman di bank/Leasing. Restrukturisasi itu apa sih? Tidak. Restrukturisasi bukan penghapusan hutang, tapi memberikan keringanan untuk membayar cicilan hutang.

Industri perbankan saat ini telah mengalami kemajuan yang sangat pesat. Produk-produk perbankan semakin inovatif dan diciptakan untuk memenuhi kebutuhan akan jasa keuangan nasabahnya. Perubahan besar tersebut dipicu oleh perkembangan tehnologi (a.l. ebanking). Perbankan telah menambah fitur-fitur pada tiap produknya sesuai dengan ekspektasi nasabah yang menjadi target pasarnya. Upaya tersebut akan menambah kemampuan bank dalam menghasilkan laba dan menjaga sustainability usahanya.

Namun tidak dapat dipungkiri bahwa sampai saat ini asset/produk industri perbankan khususnya di Indonesia yang terbesar memberikan kontribusi bagi pendapatan bank adalah asset berupa kredit. Kontribusi pendapatan bunga dari pemberian kredit diperkirakan mencapai 70-80% dari total pendapatan bank, sehingga tiap gangguan yang terjadi pada asset ini dapat mempengaruhi kinerja bank secara signifikan. Oleh karena itu manajemen bank akan memberikan perhatian khusus pada tingkat kesehatan/kualitas dari kredit yang disalurkan.

Selain Manajemen bank pihak yang berkepentingan atas kualitas kredit lainnya dari suatu bank antara lain pemegang saham, karyawan dan perekonomian secara umum, karena risiko terbesar yang mudah dikenali dari bisnis bank adalah risiko kredit dan risiko ini dapat membawa kejatuhan pada sebuah bank.
Jadwal Lainnya :
General Affairs Professional

Untuk dapat mengendalikan risiko atas penyaluran kreditnya bank dapat melakukan beberapa langkah strategis, terutama dengan meningkatkan kompetensi dan pemahaman pada setiap pegawai yang berada dibidang perkreditan perihal proses normal management kredit sampai dengan remedial management (penyelamatan kredit).

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai RESTRUKTURISASI & PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF tidak salah

TUJUAN TRAINING RESTRUKTURISASI & PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF

  • Memberikan pemahaman kepada peserta perihal proses pemberian kredit, monitoring dan deteksi dini kredit bermasalah.
  • Memberi keyakinan kepada peserta dalam pengambilan keputusan atas strategi penanganan kredit bermasalah.
  • Peserta dapat memahami pemenuhan aturan regulator terhadap penanganan kredit bermasalah
  • Tinjauan alternatif penyelesaian kredit melalui pihak ketiga (legal action).

Dengan mengikuti pelatihan ini peserta akan mampu:

  • Mendeteksi secara dini kredit yang berpotensi menjadi bermasalah dan melakukan langkahlangkah awal penanganannya.
  • Menganalisa berbagai aspek (a.l. manajemen, legal, teknik dan keuangan) sebagai bahan pertimbangan pengambilan keputusan penyelesaian kredit yang telah dikategorikan sebagai kredit bermasalah.
  • Melakukan restrukturisasi kredit dengan pemilihan berbagai alternatif skenario sesuai dengan kompleksitas permasalahannya.
  • Memperkirakan keuntungan/kerugian dalam setiap alternatif penyelesaian yang dipilih

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai RESTRUKTURISASI & PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang RESTRUKTURISASI & PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF

MATERI TRAINING RESTRUKTURISASI & PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF

Proses Kredit Dan Identifikasi Permasalahannya

  • Pengertian kredit bermasalah
  • Identifikasi factor-faktor penyebab kredit bermasalah
  • Early warning system
  • Kerangka kerja penanganan kredit bermasalah
  • Regulasi pendukung
  • Penyelesaian kredit melalui pihak ketiga

Strategi penanganan kredit bermasalah dengan rekstruturisasi atau penyelesaian kredit

  • Evaluasi alternative strategi
  • Financial projection restrukturisasi
  • Penentuan skema restrukturisasi
  • Studi kasus
  • Kesimpulan dan penutup

PESERTA TRAINING RESTRUKTURISASI & PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF

  1. Account Officer,
  2. Pejabat pemegang kewenangan memutus kredit (a.l Kepala Cabang, dll)

METODE TRAINING RESTRUKTURISASI & PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang RESTRUKTURISASI & PENYELAMATAN KREDIT YANG EFEKTIF
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT

TRAINING SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT

TRAINING SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT

Training Teknik Menjual Untuk Produk Perbankan

Training Self Confidence Yang Lebih Tinggi

TRAINING SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT

DESKRIPSI SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT

Selling skills adalah kemampuan yang dimiliki oleh seseorang untuk menjual produk, baik itu berupa barang ataupun jasa.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT tidak salah

TUJUAN TRAINING SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT

  • Memahami konsep “MENJUAL”
  • Memahami step-step dalam “MENJUAL”
  • Mengembangkan potensinya dalam profesinya
  • Memiliki self confidence yang lebih tinggi
  • Menjalin hubungan lebih baik dengan customer
  • Perilaku

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT

MATERI TRAINING SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT

  • Concept  “SELLING”
  • Hambatan dalam “SELLING”.
  • Steps of Sales Cycle (mulai dari prospecting s/d. closing).
  • Customer Service Knowledge.
  • Product Knowledge

PESERTA TRAINING

Staff / Officer accounting atau pihak yang berkepentingan lainnya

METODE TRAINING

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang SELLING TECHNIQUE FOR BANKING PRODUCT
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING

TRAINING SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING

TRAINING SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING

Training Keunggulan Layanan Untuk Perbankan

Training Dampak Negatif Jika Layanan Buruk

TRAINING SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING

DESKRIPSI SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING

Pelayanan prima (Service Excellent) adalah suatu pelayanan yang terbaik dalam memenuhi harapan dan kebutuhan pelanggan. Tujuan pelayanan prima yaitu memberikan pelayanan sehingga bisa memenuhi dan memuaskan para pelanggan sehingga perusahaan mendapatkan keuntungan yang maksimal.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING tidak salah

TUJUAN TRAINING SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING

  • Meningkatkan kesadaran bahwa pelanggan adalah yang utama (customer first)
  • Memahami konsep customer service excellence dalam meningkatkan kepuasan pelanggan
  • Meningkatkan pengetahuan tentang pentingnya layanan berkualitas yang dituntut konsumen
  • Memiliki dan meningkatkan kemampuan dan keterampilan menerapkan teknik-teknik service excellence (layanan prima) terhadap customer internal dan customer external

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING

MATERI TRAINING SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING

  • Konsep Dan Prinsip Dasar Customer Service Excellence
    • Konsep “Customer First”
    • Layanan Prima (Service Excellence)
    • Tujuan dan Sasaran Layanan Prima
    • Membangun Citra Perusahaan (Company Brand Image) Melalui Customer Care
    • Dampak Negatif Jika Layanan Buruk
    • Konsep Kepuasan Pelanggan
  • Mindset Professional Dalam Layanan Prima
    • Be Professional
    • Minset Layanan Prima
    • Bahaya Mental Blocking (Negatif Thinking) dan Cara Melepaskannya
    • Cara Meningkatkan Positif Mindset Dalam Layanan Pelanggan
  • Implementasi Service Excellence (Layanan Prima) di Tempat Kerja
    • Component Service Excellence
    • Dimensi Pengukuran Kualitas Service
  •  Keterampilan Berkomun ikasi Dalam Layanan Pelanggan
    • Kenali Pelanggan Anda
    • Direct Communication
    • Teknik Komunikasi (Indirect – Telepon) Dalam Layanan Pelanggan
  •  SMART Handling Complaint
    • Penyebab Terjadinya Komplain Pelanggan
    • Memahami Tujuan Pelanggan Melakukan Komplain
    • Standar Keberhasilan Menangani Komplain Pelanggan
    • Dampak Keberhasilan Melayani Komplain Pelanggan
    • Tahapan Menghadapi Komplain Secara Direct dan Indirect
    • Menghadapi pelanggan yang marah

PESERTA TRAINING

Pihak-pihak yang berkepentingan

METODE TRAINING SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang SERVICE EXECELLENCE FOR BANKING
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

TRAINING SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

TRAINING SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

Training Bank Syariah Dan Csr

Training Konsep Dan Prinsip Csr

TRAINING SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

DESKRIPSI SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

Berdasarkan Undang Undang No. 21 tahun 20Batch 2 : 06 – 07 Februari 2024 | 20 – 21 Februari 2024 tentang Perbankan Syariah, bank syariah merupakan bank yang menjalankan kegiatan usaha berdasarkan prinsip syariah atau prinsip hukum islam.

Bank syariah adalah lembaga komersial yang dibingkai nilai-nilai spiritual. Salah satu konsekuensi dari nilai spiritual itu adalah terintegrasinya sektor sosial di tubuh bank syariah. Dengan demikian, bank syariah tidak hanya mempunyai manfaat secara ekonomi, tetapi juga manfaat sosial. Pelaksanaan CSR (corporate social responsibility) pada bank syari’ah harus diyakini dan dipahami sebagai bagian integral dalam memenuhi konsistensi terhadap prinsip-prinsip syari’ah. Dimensi spiritual pada perbankan syari’ah tidak hanya menghendaki bisnis yang non riba, namun juga harus mampu memberikan kesejahteraan bagi para stakeholder (pemangku kepentingan). Meningkatkan kesejahteraan stakeholders merupakan bagian dari upaya menjadi rahmatan lil’alamin dan menjadi tujuan ekonomi syariah.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY tidak salah

TUJUAN TRAINING SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

  • Memberikan mindset dan pemahaman tentang CSR secara holistik.
  • Peserta dapat memahami konseptual CSR dan mengintegrasikan CSR kedalam operasional Perbankan Syariah.
  • Peserta dapat mengelola dan meningkatkan hubungan dengan stakeholder perusahaan melalui CSR.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

MATERI TRAINING SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

  1. Konseptual dan Prinsip CSR
  2. CSR dalam perspektif Nilai Syariah
  3. Memahami standarisasi dan regulasi CSR
  4. Model Pelaksanaan CSR
  5. Sharia Enterprise
  6. Stakeholder Mapping
  7. Tactic Communication to Stakeholder relevant
  8. Islamic Brand dan Kepatuhan Syariah
  9. CSR Communication: Tools & Tactic

PESERTA TRAINING

  •  Praktisi CSR/Comdev
  • Public Relations/Humas
  • Community/External Relations

METODE TRAINING

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang SHARIAH BANK & CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN

TRAINING SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN

TRAINING SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN

Training Menganalisis Risiko Dalam Operasi Sim Perbankan

Training Sarana Guna Mengidentifikasi, Menganalisis, Melakukan Eradikasi

TRAINING SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN

DESKRIPSI SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN

Sistem informasi bank adalah suatu sistem pengolahan data keuangan dan pelayanan jasa perbankan secara elektronis dengan menggunakan sarana komputer, telekomunikasi dan sarana elektronis lainnya.

Pelatihan  ini akan menjelaskan kepada peserta  bagaimana Teknologi Informasi diterapkan untuk  membantu  mencapai keseimbangan yang tepat antara pencapaian peluang bisnis dengan keuntungan  dan pada saat yang sama meminimalkan kerugia (losses).

Hal ini adalah bagian integral dari praktek manajemen yang handal dan merupakan elemen penting dari tata kelola perusahaan yang baik. Ini merupakan proses berulang yang terdiri dari langkah-langkah yang integratif,  dan ketika dilakukan secara berkelanjutan akan memungkinkan tercapainya perbaikan yang konsisten, khususnya terkait  pengambilan keputusan yang berbasis pada Sistem Informasi  Perbankan yang  platform utamanya adalah Teknologi Informasi.

Pelatihan Mitigasi Risiko Sistem Informasi Perbankan  mencakup aspek bagaimana untuk membangun infrastruktur dan budaya yang tepat dan menerapkan metode logis dan sistematis serta  membangun konteks, mengidentifikasi, menganalisis, mengevaluasi, memperbaiki, pemantauan dan mengkomunikasikan  risiko Sistem Informasi Perbankan.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN tidak salah

TUJUAN TRAINING SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN

Setelah mengikuti pelatihan  ini peserta akan mampu dalam hal::

  • Membangun konsep manajemen risiko untuk Sistem Informasi Manajemen Perbankan (SIM Perbankan)
  • Mengidentifikasi dan menganalisis risiko dalam operasi SIM Perbankan dan memahami implikasi terhadap operasi bisnis secara keseluruhan
  • Memperbaiki tingkat risiko operasi SIM Perbankan melalui penerapan dan pelaksanaan metodologi manajemen risiko Teknologi Informasi  dan Best Practice
  • Mendukung pencapaian tujuan bisnis organisasi dengan memberikan perspektif yang komprehensif dari manajemen risiko SIM Perbankan untuk manajemen eksekutif organisasi
  • Rencana untuk menerapkan sarana guna mengidentifikasi, menganalisis, melakukan eradikasi dan mengkomunikasikan risiko dalam siklus manajemen risiko.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN

MATERI TRAINING SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN

  • Segmen 1:
    Pengenalan Manajemen Risiko
    Segmen ini akan mendefinisikan proses identifikasi atas kerentanan  (vulnarability) dan ancaman (threats)  terhadap sumber daya Sistem  Informasi Manajemen Perbankan yang digunakan oleh sebuah organisasi Bank  dalam mencapai tujuan bisnis dan dijelaskan pula mekanisme yang dapat digunakan untuk menanggulangi risiko dan ancaman yang melekat pada sistem informasi.
  • Segmen 2 :
    Proses Manajemen Risiko
    Pada segmen ini para peserta pelatihan akan belajar untuk mengenali masalah b dalam proses manajemen risiko seperti berikut ini :

    • Identifikasi dan klasifikasi sumber informasi atau aset yang membutuhkan perlindungan
    • Menilai dan mengidentifikasi ancaman (threats) dan kerentanan (vulnarability) dan tingkat kemungkinan kemunculannya (occurances) pada saat pengoperasian Sistem Informaasi Manajemen perbankan
  • Segmen 3: Indikator Risiko
    Segmen ini akan menjelaskan pada para peserta pelatihan  tentang perlunya manajemen risiko Sistem Informasi Maajemen Perbankan untuk beroperasi pada beberapa tingkat dengan indikator risiko sebagai berikut:

    •  Operasi : risiko yang dapat membahayakan efektivitas SIM Perbank dan infrastruktur pendukung
    • Proyek : risiko manajemen perlu fokus pada kemampuan untuk memahami dan mengelola kompleksitas proyek
    • Strategis : pergeseran fokus risiko pertimbangan seperti seberapa baik kemampuan Teknologi Informasi selaras dengan strategi bisnis
  • Segmen 4:
    Pengelolaan Data
    Segmen ini akan menjelaskan kepada peserta  terkait dengan tindakan yang  disengaja maupun  tidak disengaja yang menyebabkan kehilangan data, dan menekankan pada aspek-aspek yang terkait dengan  tanggung jawab organisasi seperti:

    • Mencegah terjadinya kehilangan data (data loss)
    • Pemulihan dari kehilangan data (data loss recovery)
    • Biaya akibat kehilangan data (cost of data loss)
  • Segmen 5:
    Manajemen Risiko yang Efektif
    Segmen ini akan menjelaskan kepada para peserta bagaimana membangun program manajemen risiko yang efektif yang mencakup :

    • Menetapkan tujuan program manajemen risiko
    • Menetapkan tanggung jawab untuk manajemen risiko
  • Segmen 6:
    Tingkat Kematangan Manajemen Risiko
    Segmen  pelatihan ini akan menguraikan kepada peserta pelatihan peta tingkat kematangan (road map) manajemen risiko yang terkait dengan SIM Perbankan,  kerangka acuan tingkat kematangan pengelolaan  akan didasarkan pada konsep tingkat kematangan CMM (Capability Maturity Model)
  • Segmen 7:
    Manajemen Risiko SIM Perbankan
    Segmen pelatihan ini akan menjelaskan kepada peserta pelatihan tentang  manajemen risiko Teknologi Informasi yang merupakan bagian dari tata kelola Teknologi Informasi (information technology governance) yang meliput: identifikasi, pengkajian dan penilaian, dan prioritas risiko operasi Sistem Informasi Perbankan, dan dilanjutkan dengan  pendayagunaan sumber daya SIM Perbankan yang  terkoordinasi dan ekonomis, dengan tujuan utama  meminimalkan, memantau, dan mengendalikan  probabilitas dan kemungkinan  timbulnya dampak akibat terjadinya bencana yang mengenai Sistem Informasi Manajemen Perbankan.
  • Segmen 8: Studi Kasus
    Dalam pelatihan ini peserta akan secara kelompok dan bersama-sama membahas kasus-kasus yang spesifik terkait mitigasi risiko Informasi Manajemen Perbankan (SIM Perbankan) dengan telaah pada risiko-risiko yang melekat pada operasi maupun infrastruktur SIM perbankan.

PESERTA TRAINING SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN

  • Manager yang terlibat dalam kegiatan operasi SIM  Perbankan
  • Staf departemen Sistem Informasi Manajemen dan eksekutif yang terlibat dalam manajemen risiko dan perbaikan proses bisnis
  • Para profesional Teknologi Informasi yang terlibat dalam proyek-proyek aplikasi sistem Teknologi Informasi  dan otomatisasi proses bisnis
  • Profesional Teknilogi Informasi terutama dari perusahaan diatur untuk menerapkan manajemen risiko dan manajemen risiko Teknologi Informasi seperti Bank dan perusahaan negara .

METODE TRAINING SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang SIM PERBANKAN MITIGASI RISIKO SISTEM INFORMASI PERBANKAN
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,,,

TRAINING SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS BERAGAM TEKNIK GUNA MEMINIMALISIR TERJADINYA KEBOHONGAN KETIKA VERIFIKASI & VALIDASI DATA CALON CUSTOMER

TRAINING SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS BERAGAM TEKNIK GUNA MEMINIMALISIR TERJADINYA KEBOHONGAN KETIKA VERIFIKASI & VALIDASI DATA CALON CUSTOMER

TRAINING SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS BERAGAM TEKNIK GUNA MEMINIMALISIR TERJADINYA KEBOHONGAN KETIKA VERIFIKASI & VALIDASI DATA CALON CUSTOMER

Training Keterampilan Soft Untuk Survei Kredit & Analisis

Training Membaca Kebohongan Ketika Melakukan Verifikasi

TRAINING SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS BERAGAM TEKNIK GUNA MEMINIMALISIR TERJADINYA KEBOHONGAN KETIKA VERIFIKASI & VALIDASI DATA CALON CUSTOMER 

DESKRIPSI SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS

Sebelum masuk dalam tahapan proses analisis kredit, ada tahapan yang wajib dilakukan dalam prosedur pemberian kredit, yaitu proses survey. Secara singkat pengertian survey adalah kegiatan pengumpulan data dan informasi calon debitur/nasabah, untuk mengetahui kelayakan atas permohonan kreditnya.

Beragam Teknik Guna Meminimalisir Terjadinya Kebohongan Ketika Verifikasi & Validasi Data Calon Customer

  1. Apakah Anda sering menemukan hasil survey dan analisa dalam bentuk laporan yang kurang ‘berbunyi’?
  2. Atau laporan kredit yang ada di perusahaan Anda kurang detil, penulisan terkesan dipenuhi asumsi dan opini, kurang terstruktur, bahkan kadang membingungkan?
  3. Bagaimana mendeteksi dan membaca kebohongan, ketika melakukan verifikasi dan validasi data calon customer sehingga meminimalisir terjadinya kebohongan?

Seringkali analisa kredit kurang mendalam karena informasi yang didapat kurang detil, penulisan terkesan dipenuhi asumsi dan opini, kurang terstruktur, bahkan kadang membingungkan. Belum lagi atasan yang seharusnya membimbing, cenderung memverifikasi via verbal, dikarenakan kesibukan operasional atau alasan lainnya. Untuk itulah kami memberikan solusi, Pelatihan Soft Skills for Credit Survey & Analysis, program wajib untuk mereka yang bekerja di bagian kredit, bank maupun lembaga non keuangan. Dengan memiliki kemampuan survey dan analisa kredit yang tajam, pemberian kredit kepada customer dapat terjamin pengembaliannya, dan target penjualan serta penagihan perusahaan dapat dicapai.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS tidak salah

TUJUAN TRAINING SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS

Pelatihan ini bertujuan untuk mendeteksi dan menghentikan kemungkinan terjadinya kecurangan yang dilakukan oleh calon customer, sejak awal credit survey dilakukan. Peserta akan menguasai beragam teknik dasar dan lanjutan, seperti bagaimana melakukan teknik pengumpulan data, verifikasi data, validasi data, melakukan analisa kemampuan membayar calon customer, sampai dengan melakukan evaluasi dan mengambil keputusan kredit.

Apa yang Anda Peroleh Setelah Mengikuti Pelatihan Ini?

  1. Berkomunikasi dengan baik menggunakan beragam teknik dan metode yang efektif sehingga customer memberikan data yang valid.
  2. Membedakan antara informasi yang akurat atau tidak, ketika menggali informasi.
  3. Memverifikasi & memvalidasi kondisi calon customer dengan dalam dan detail.
  4. Mendeteksi & membaca kebohongan ketika melakukan verifikasi & validasi data calon customer sehingga meminimalisir terjadinya kebohongan.
  5. . Mengemas pesan dengan baik ketika melakukan verifikasi dan validasi data calon customer.
  6. Memberikan rekomendasi berdasarkan data dan informasi pendukung yang diperoleh sehingga memudahkan proses approval credit.
  7. Menuliskan hasil survey & analisa dalam bentuk laporan yang ‘berbunyi’ bukan hanya data deskriptif sehingga mudah digunakan untuk membuat keputusan.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS

MATERI TRAINING SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS

Apa yang dipelajari dalam Pelatihan Ini?

  1. Modul I    Credit Survey & Analysis Sebagai Bagian Dari Aktivitas Service
  2. Modul II   Aspek Psikologis Dalam Aktifitas Credit Survey & Credit Analysis
  3. Modul III  Latihan (Drill) Gaya Komunikasi & Penerapan Komunikasi Bawah Sadar (Menggunakan NLP & Teknik Komunikasi Bawah Sadar)
  4. Modul IV   Teknik Membangun Keakraban Cepat & Mencairkan Suasana Dengan Teknik NLP Tiru, Samakan, Pimpin Sehingga Mendapatkan Kepercayaan Oleh Calon Customer
  5. Modul V    Teknik Verifikasi, Membaca Kebohongan Via Analisa Dokumen, Internet, Telepon, & Berhadapan Langsung
  6. Modul VI   Metode Reframing, Perumpamaan & Pendetilan Dalam Membentuk, Mengemas, & Menyampaikan Pesan
  7. Modul VII  Teknik Membangun Intuisi & Case Study
  8. Modul VIII Latihan & Role Play (Menggunakan Form)

Detail sesi:

  • MODUL I – Credit Survey & Analysis Sebagai Bagian Dari Aktivitas Service
    •  Pentingnya peran Credit Survey & Analysis bagi Repeat Order & Image Perusahaan.
    • Pemahaman tentang Customer Service dan arti pentingnya kepuasan Customer dan kualitas service dalam Credit Survey & Credit Analysis.
    • Menciptakan Image Positif bagi Customer dan membangun hubungan antara Customer dengan perusahaan yang harmonis serta implikasinya bagi aktivititas Credit Survey & Analysis.
    • Konsep dasar dan prinsip membangun hubungan baik dengan orang lain, khususnya Customer sehingga timbul kedekatan.
    • Melakukan empati serta menghindari “Killer Word” & penggunaan kata yang tidak sopan.
    • Nada & Intonasi yang harus dihindari dalam menggali dan memverifikasi informasi dari customer.
  • MODUL II – Aspek Psikologis Dalam Aktifitas Credit Survey & Credit Analysis
    • Menyadari Tipologi diri Anda, dan dampaknya kepada penyesuaian sikap dan teknis kerja.
    • Memahami tipe dan karakter dari customer sesuai tipologi.
    • Strategi Tipologi: Teknik Identifikasi (Kuasa, Harmoni, Gaul, Analitikal) dilanjutkan dengan teknik Pendekatan (Gali info) => validasi informasi=> Strategi penanganan lanjutan.
    • Bagaimana memverifikasi sesuai dengan tipologi.
    • Latihan penyesuaian pembicaraan dengan tipologi customer.
    • Memahami emosi, mampu merespon dengan bijaksana dan merasakan emosi yang lebih baik berkaitan dengan pekerjaannya sebagai pelaku service.
  • MODUL III – Latihan (Drill) Gaya Komunikasi & Penerapan Komunikasi Bawah Sadar (Menggunakan NLP & Teknik Komunikasi Bawah Sadar)
    • Memahami bahwa tujuan komunikasi adalah menciptakan “rasa”, baru tentukan “cara” sesuai beragam tujuan komunikasi.
    •  Persepsi dan Hambatan Psikologis, Beserta Prinsip-prinsip Komunikasi.
    • Teknik Komunikasi adaptif untuk menyesuaikan pesan dan ide baik secara lisan maupun tulisan dengan logis, konsisten, jelas dan ringkas sesuai dengan tipe pembaca/pendengar.
    • Perbedaan antara pikiran dengan perbuatan: Memahami Kekuatan pikiran bawah sadar, hukum pikiran bawah sadar dan implikasinya.
    • Latihan Beragam teknik komunikasi bawah sadar dan NLP serta penggunaan NLP untuk membangun kedekatan & relasi.
  • Jadwal Lainnya :
    Customer Satisfaction dan Loyalty (BANDUNG + BALI)
  • MODUL IV – Teknik Membangun Keakraban Cepat & Mencairkan Suasana Dengan Teknik NLP Tiru, Samakan, Pimpin Sehingga Mendapatkan Kepercayaan Oleh Calon Customer
    • Teknik membuka hubungan baru dengan new people: Quick Trust Building serta Teknik membangun rapport dan menciptakan suasana yang menyenangkan.
    • Membentuk kebiasaan agar dapat melakukan pendekatan yang efektif menggunakan Tiru, Samakan dan Pimpin (TSP)
      • video Pacing Leading disertai latihan Tiru Samakan Pimpin.
    • Pengenalan 5 Bahasa tubuh dan cara membacanya.
    • 4 standar intonasi nada suara dan penggunaan di lapangan.
    • Aplikasi lampu merah, lampu kuning dan lampu hijau dalam komunikasi.
    • Membaca kebohongan melalui suara & berhadapan langsung disertai latihan (berdasarkan studi kasus internal) & Role Play di depan kelas.
  • MODUL V – Teknik Verifikasi, Membaca Kebohongan Via Analisa Dokumen, Internet, Telepon, & Berhadapan Langsung
    •  Verifikasi dan validasi: Input data, proses verifikasi dan validasi, output data benar atau tidak serta metode verifikasi dan validasi data: data dan condition serta Standar verifikasi yang baik: tahapan yang harus dilakukan sebelum & saat melakukan verifikasi.
    • Tipe-tipe verifikasi serta Tips dan trik phone call verifikasi & teknik membaca kebohongan via analisa dokumen, internet, telepon, dan berhadapan langsung (Drill for Mastery: seluruh peserta berlatih verfikasi data via analisa dokumen, internet, telepon dan berhadapan langsung).
    • Teknik menggunakan telepon secara efektif, Waktu menelpon yang efektif, Persiapan sebelum menelpon, struktur telepon, pendekatan kepada perusahaan vs individual, mengakhiri pembicaraan, breathing, voice control, sitting posture, desk organization, script, product knowledge checklist and FAQ, do and don’ts.
    • Teknik mencari dan mendapatkan nasabah sekali telepon (status pekerjaan, tanggal menelpon, Jam Menelpon, riwayat hubungan) disertai latihan membuat script pembuka komunikasi dalam bertelepon.
    • Teknik penyampaian dan konfirmasi dalam konteks memastikan keakuratan data customer & menyampaikan  kelengkapan  dan  kekurangan data & dokumen yang dibutuhkan.
    • Bagi customer mencurigakan, mempelajari teknik konfirmasi dan validasi data di sistem untuk jabatan di pekerjaan, alamat, status keluarga, sekolah anak, alamat kerja, dan nama atasan: teknik bertanya langsung, teknik bertanya tidak langsung, teknik bertanya tersembunyi (konfirmasi).
  • MODUL VI – Metode Reframing, Perumpamaan & Pendetilan Dalam Membentuk, Mengemas, & Menyampaikan Pesan
    • Menguasai Bahasa bawah sadar dalam membungkus pesan: teknik Perumpamaan serta Latihan teknik Perumpamaan dalam  komunikasi.
    • Neuro Persuasion: ilmu canggih membungkus pesan (Kombinasi dari perumpamaan, sudut pandang baru dan Pendetilan).
    • Esensi dari Pembentukan, Pengemasan & Penyampaian Pesan serta beragam contoh teknik pembungkusan pesan dan pembelajarannya.
    • Pendetilan berupa seni mengajukan pertanyaan kunci guna menghilangkan asumsi, dan memperdalam informasi.
    • Aplikasi Metode reframing atau sudut pandang baru untuk mengubah pikiran seseorang (sehingga mau memberikan data).
    • Latihan: mengenali beragam situasi yang dihadapi dan strategi bagaimana mengemas rasa yang tepat.
  • MODUL VII – Teknik Membangun Intuisi & Case Study
    •  Latihan materi Reframing, Pendetilan dan Perumpamaan (45 menit).
    • Teknik membangun intuisi melalui pikiran bawah sadar (Unconscious competence).
    •  Kegunaan intuisi dalam  pekerjaan  & pemecahan masalah yang tidak dapat dipecahkan oleh logika.
    • Bagaimana berbicara dengan hati kecil – esensi nurani dan hubungannya dengan intuisi.
    •  Mendeteksi kebohongan, manipulasi dan tipuan melalui intuisi.
      * Tips & Trik mempertajam intuisi.
  • MODUL VIII – Latihan & Role Play (Menggunakan Form)
    •  Latihan : Teknik pengumpulan data dan verifikasi via telepon.
    • Latihan mengemas kata untuk meyakinkan.
    • Latihan membuat inputan ke sistem dengan prinsip jelas, padat dan singkat serta standarisasinya.
    • Review materi teknis selama dua hari.
    • Teknik review menggunakan form.
    • Rencana perbaikan di lapangan pasca pelatihan.

PESERTA TRAINING SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS

Credit Surveyor, Credit Analyst, Credit Reviewer, Leasing Officer, Marketing Officer, Account Officer, Legal Staff, Relationship Manager, dan Branch Manager.

METODE TRAINING SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang SOFT SKILLS FOR CREDIT SURVEY & ANALYSIS
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING SOP FOR BANKS

TRAINING SOP FOR BANKS

TRAINING SOP FOR BANKS

Training Sop Dengan Dua Macam Profil Pengguna

Training Flowchart Tidak Dimulai Dengan ”Start” Atau ”Mulai”

TRAINING SOP FOR BANKS

DESKRIPSI SOP FOR BANKS

Pengertian Bank Menurut UU No 10 Tahun 1998 Tentang Perbankan yakni lembaga usaha yang menghimpun uang dari masyarakat dalam bentuk simpanan, kemudian menyalurkan kembali kepada masyarakat berbentuk kredit atau lainnya agar taraf hidup masyarakat meningkat.

Kurangnya pelatihan  tentang teknik dan metode penulisan SOP menjadi penyebab para Penyusun/ Penulis SOP tidak memahami dengan benar bagaimana membuat SOP yang efektif.

SOP yang dapat diartikan sebagai Who Does What and How merupakan salah satu metode kerja yang dibuat sebagai panduan untuk memastikan bahwa proses bisnis berjalan sesuai rencana, standar dan aturan untuk kepuasan pelanggan—baik internal maupun eksternal.

SOP yang dapat diartikan sebagai Who Does What and How merupakan salah satu metode kerja yang dibuat sebagai panduan untuk memastikan bahwa proses bisnis berjalan sesuai rencana, standar dan aturan untuk kepuasan pelanggan—baik internal maupun eksternal.

SOP yang mudah dipahami terbukti meningkatkan produktifitas kerja dan dapat meningkatkan hubungan kerja yang harmonis antar bagian/ proses. Namun, apabila SOP tidak mudah dipahami dan menimbulkan multi tafsir dapat membuat kesalahan kerja dan pada akhirnya merugikan pelanggan.

Keefektifan sebuah SOP dapat dilihat dari a) sejauhmana ia digunakan dan memberi nilai tambah b) sejauhmana ia digunakan dan dapat menyamakan persepsi antar bagian/departemen c) sejauhmana ia dapat berfungsi sebagai pengendali dan pemantau kinerja proses. Apabila SOP ditempat kerja anda tidak demikian, anda wajib meninjau ulang SOP atau bahkan menulis ulang SOP yang ada.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai  SOP FOR BANKS tidak salah

TUJUAN TRAINING SOP FOR BANKS

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai  SOP FOR BANKS dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang  SOP FOR BANKS

MATERI TRAINING SOP FOR BANKS

  • Apa bedanya Prosedur dengan SOP, Istruksi Kerja, Pedoman Kerja, Protap, Juklak, Juknis, User/operating manual dll?
  • Bagaimana membedakan dan membuat Pedoman dan Panduan?
  • Mengapa Prosedur Penulisan Prosedur harus dibuat terlebih dahulu, dan bagaimana membuatnya?
  • Bagaimana membuat Prosedur berbasis Proses?
  • Mengapa SOP Teknis sudah tidak disyaratkan lagi oleh ISO 9000, dan apakah 6 Prosedur manajemen yang diwajibkan?
  • Bagaimana mengantisipasi Prosedur yang dinamis oleh karena Peraturan Bank Indonesia yang sering bertambah dan berubah?
  • Bagaimana membuat hirarki dokumen dari PBI hingga Prosedur dan Instruksi kerja?
  • Apakah  3 anatomi SOP yang mendasar (Format, Elemen dan Atribut)?
  • Mengapa SOP tidak boleh dibuat atas dasar ”Write what you do”?
  • Bagaimana merubah fungsi SOP sebagai alat pandu menjadi alat pandu dan alat ukur, alat kendali, alat audit, alat reward and punish?
  • Bagaimana membuat SOP dengan dua macam profil pengguna (Pemula dan Ahli)?
  • Kapan harus menambahkan masa berlaku SOP?
  • Mengapa Flowchart tidak dimulai dengan ”Start” atau ”Mulai”?
  • Bagaimana mengintegrasikan SOP dengan Risk Management, Key Performance Indicator dan Service Level Agreement?
  • Mengapa kebanyakan Penulis hanya menggunakan format Narration dan Flowchart, dan tidak tahu bahwa Anotated Pictorial atau Video sering kali lebih efektif?
  • Bagaimana mengendalikan SOP dengan Document control dan Master lists?
  • Mengapa SOP yang dibuat berbasis Struktur dan Uraian Kerja tidak sehandal apabila dibuat berbasis Process Business Map?
  • Mengapa SOP harus berbatas waktu (SOP Lifecycle)?
  • Bilamana SOP diberi tanda (distempel) ”Controlled”, ”Uncontrolled”, ”Archieved” atau ”Obsolete”?

METODE TRAINING SOP FOR BANKS

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang SOP FOR BANKS
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING STANDAR LAYANAN PERBANKAN

TRAINING STANDAR LAYANAN PERBANKAN

TRAINING STANDAR LAYANAN PERBANKAN

Training Standar Penampilan Bagi Satuan Pengamanan (Satpam)

Training Standar Melayani Nasabah

TRAINING STANDAR LAYANAN PERBANKAN

DESKRIPSI STANDAR LAYANAN PERBANKAN

Apa yang dimaksud dengan layanan perbankan?
Jasa layanan dan produk produk perbankan merupakan kegiatan penunjang untuk melancarkan kegiatan menghimpun dan menyalurkan dana. Semakin lengkap jasa-jasa bank yang bisa dilayani oleh suatu bank maka akn semakin baik pula.

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai STANDAR LAYANAN PERBANKAN tidak salah

TUJUAN TRAINING STANDAR LAYANAN PERBANKAN

  • Mampu menerapkan standar layanan
  • Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai STANDAR LAYANAN PERBANKAN dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang STANDAR LAYANAN PERBANKAN

MATERI TRAINING STANDAR LAYANAN PERBANKAN

  •  STANDAR PENAMPILAN
    • Standar penampilan Customer Service & Teller Wanita
    • Seragam CS & Teller Wanita
    • Seragam yang tidak perkenankan
    • Standar penampilan Customer & Teller Pria
    • Seragam CS & Teller Pria
    • Standar tempat kerja Customer Service
  • STANDAR SIKAP: STANDAR LAYANAN PEMBUKAAN REKENING
    • Standar salam saat awal melayani nasabah
    • Standar melayani nasabah
    • Standar menangani keluhan
    • Tambahan Alternatif Visual
    • Standar bertelepon
  • STANDAR SIKAP: STANDAR LAYANAN TELLER
    • Standar melayani nasabah
    • Standar Menangani Keluhan
    • Standar Tempat Kerja Teller
  • STANDAR SATUAN PENGAMANAN (SATPAM)
    • Standar penampilan bagi Satuan Pengamanan (SATPAM)
    • Pakaian Dinas Harian (PDH)
    • Pakaian Dinas Lapangan (PDL)

PESERTA TRAINING

Petugas Front-Line, Customer Service

METODE TRAINING STANDAR LAYANAN PERBANKAN

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang STANDAR LAYANAN PERBANKAN
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING – BANK PERKREDITAN RAKYAT & LEASING

TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING – BANK PERKREDITAN RAKYAT & LEASING

TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING – BANK PERKREDITAN RAKYAT & LEASING

Training Aspek Terkait Dalam Sop Accounting

Training Tahapan Dalam Proses Penyusunan Standard Operating & Accounting Policy And Procedure

TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING – BANK PERKREDITAN RAKYAT & LEASING

DESKRIPSI STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING

SOP adalah prosedur operasi khusus yang menjelaskan aktivitas yang diperlukan untuk menyelesaikan tugas dengan peraturan industri, undang-undang provinsi, atau bahkan hanya standar Anda sendiri dalam menjalankan bisnis.

Pelatihan ini akan membahas secara detail dan menyeluruh bagaimana teknik membuat dan memperbaiki SOP Accounting pada Bank Perkreditan Rakyat dan Perusahaan Leasing secara lengkap dan disertai contoh-contoh dokumen dan SOP. Mulai dari apalikasi pengajuan hingga pelunasan dan SOP accounting lain yang terkait dengan transaksi-transaksi Accounting

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING tidak salah

TUJUAN TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING

  1. Memahami kegunaan, bentuk dan kandungan, Standard Operating & Accounting Policy and Procedure
  2. Memahami faktor-faktor yang penting diperhatikan dalam menyusun Standard Operating & Accounting Policy and Procedure
  3. Menguasai tahapan-tahapan dalam proses penyusunan Standard Operating & Accounting Policy and Procedure
  4. Para Peserta akan dilengkapi dengan contoh-contoh Standard Operating & Accounting Policy and Procedure yang ada di berbagai perusahaan.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING

MATERI TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING

  1. Standard Operating Policy And Procedures
    • Hubungan antara Tujuan, Strategi dan Kebijakan
    • Kandungan SOP Accounting
    • Hambatan dalam pembuatan SOP Accounting
    • Bentuk-bentuk SOP Accounting
    • Prinip Dasar Laporan : Penyusunan, Penyajian dan Pengungkapan
  2. SISTEM – ASPEK TERKAIT dalam SOP Accounting
    • Pengandalian Internal
    • Prinsip Dasar Akuntansi
    • Peraturan terkait
    • Organisasi, Sumber Daya, Proses, dan Sistem
  3. LANGKAH LANGKAH SOP Accounting
    • Siklus proses bisnis perusahaan
    • Review struktur organisasi dan job description yang ada.
    • Menggali informasi terhadap pelaku proses dan penanggung jawab
    • Penyusunan Kebijakan & Prosedur
    • Design Form, Diagram Alur, Dokumen Terkait
    • Evaluasi terhadap peraturan terkait : PSAK, Peraturan BI & lembaga Keuangan, Perpajakan
    • Evaluasi terhadap pengendalian Internal
    • Evaluasi terhadap SOP yang telah disusun
    • Penerapan dan review implementasi
  4. Penyusunan Standard Operating Policy and Prosedure Aplikasi sd Funding
    • Pengisian Formulir
    • Penanganan Customer walk in
    • Penanganan Customer Inquiry
    • Prosedur Buka rekening
    • Complience Monitoring & Checklist
  5. Penyusunan SOP Accounting
    • Prosedur kerja Kasir EOD-Open sd close
    • Prosedur Petty cash
    • Pengelolaan Titipan Cash & Giro.
    • Prosedur BS
    • Penggunaan Layanan Perbankan.
  6. Penyusunan SOP Accounting Pemberian Credit & Pelunasan
    • Pemberian Credit
    • Pengajuan Aplikasi
    • Penilaian Jaminan – Appraisal & Survey
    • Prosedur kerja Cheker
    • Proses Approval
    • Pengikatan Credit
    • Payment Monitoring
    • Recovery Problem Account
    • Pelunasan Normal.
    • Pelunasan dipercepat
  7. Penyusunan SOP Accounting Asuransi
    • Penutupan Assuransi
    • Perubahan Polis
    • Perpanjangan assuransi
    • Klaim assuransi
  8. Penyusunan SOP Accounting Asset Dokumen
    • Penerimaan asset dokumen dari Customer termasuk tambahan
    • Penukaran Asset Dokumen
    • Pelepasan asset Dokumen untuk Release Dokumen
    • Pengurusan Dok (Perpanjangan STNK dll) oleh Customer / Biro Jasa
    • Penanganan Kontrak akan/Lunas-Release AD
  9. Penyusunan Standard Operating Policy and Prosedure Collection
    • Penanganan Surat peringatan.
    • Prosedur Penarikan & Penanganan Barang Jaminan.
    • Pelunasan Barang tarikan berstatus Titip
    • Penjualan Barang Tarikan .
  10. Penyusunan Standard Accounting Operating Policy and Prosedure Lain-lain
    • Pengiriman Dokumen ke Customer
    • Penanganan Dokumen Pending
    • Peminjaman Dokumen – Map Aplikasi

PESERTA TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING

Staf hingga Manager Akuntansi, Pajak dan Keuangan. Bagian yang telibat dalam penyusunan Standard Operating & Accounting Policy and Procedure

METODE TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING – BANK PERKREDITAN RAKYAT & LEASING

TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING – BANK PERKREDITAN RAKYAT & LEASING

TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING – BANK PERKREDITAN RAKYAT & LEASING

Training Standar Operasional Prosedur Akuntansi – Bank Perkreditan Rakyat & Leasing

Training Kandungan Sop Accounting

TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING – BANK PERKREDITAN RAKYAT & LEASING

DESKRIPSI TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING

Pengertian Standard Operating Procedure (SOP) dalam perusahaan adalah segala hal yang menyangkut dokumen singkat yang mudah dipahami dan digunakan yang menunjukkan poin-poin tindakan, serta alur kerja suatu organisasi atau perusahaan.

Pelatihan ini akan membahas secara detail dan menyeluruh bagaimana teknik membuat dan memperbaiki SOP Accounting pada Bank Perkreditan Rakyat dan Perusahaan Leasing secara lengkap dan disertai contoh-contoh dokumen dan SOP. Mulai dari apalikasi pengajuan hingga pelunasan dan SOP accounting lain yang terkait dengan transaksi-transaksi Accounting

Perlunya memilih provider training NISBI INDONESIA yang tepat agar pengetahuan kita mengenai STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING   tidak salah

TUJUAN TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING

  1. Memahami kegunaan, bentuk dan kandungan, Standard Operating & Accounting Policy and Procedure
  2. Memahami faktor-faktor yang penting diperhatikan dalam menyusun Standard Operating & Accounting Policy and Procedure
  3. Menguasai tahapan-tahapan dalam proses penyusunan Standard Operating & Accounting Policy and Procedure
  4. Para Peserta akan dilengkapi dengan contoh-contoh Standard Operating & Accounting Policy and Procedure yang ada di berbagai perusahaan.

Dengan mengikuti pelatihan NISBI INDONESIA Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING   dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING  

MATERI TRAINING STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING

  • Standard Operating Policy And Procedures
    • Hubungan antara Tujuan, Strategi dan Kebijakan
    • Kandungan SOP Accounting
    • Hambatan dalam pembuatan SOP Accounting
    • Bentuk-bentuk SOP Accounting
    • Prinip Dasar Laporan : Penyusunan, Penyajian dan Pengungkapan
  • SISTEM – ASPEK TERKAIT dalam SOP Accounting
    • Pengandalian Internal
    • Prinsip Dasar Akuntansi
    • Peraturan terkait
    • Organisasi, Sumber Daya, Proses, dan Sistem
  • LANGKAH LANGKAH SOP Accounting
    • Siklus proses bisnis perusahaan
    • Review struktur organisasi dan job description yang ada.
    • Menggali informasi terhadap pelaku proses dan penanggung jawab
    • Penyusunan Kebijakan & Prosedur
    • Design Form, Diagram Alur, Dokumen Terkait
    • Evaluasi terhadap peraturan terkait : PSAK, Peraturan BI & lembaga Keuangan, Perpajakan
    • Evaluasi terhadap pengendalian Internal
    • Evaluasi terhadap SOP yang telah disusun
    • Penerapan dan review implementasi
  • Penyusunan Standard Operating Policy and Prosedure Aplikasi sd Funding
    • Pengisian Formulir
    • Penanganan Customer walk in
    • Penanganan Customer Inquiry
    • Prosedur Buka rekening
    • Complience Monitoring & Checklist
  • Penyusunan SOP Accounting
    • Prosedur kerja Kasir EOD-Open sd close
    • Prosedur Petty cash
    • Pengelolaan Titipan Cash & Giro.
    • Prosedur BS
    • Penggunaan Layanan Perbankan.
  • Penyusunan SOP Accounting Pemberian Credit & Pelunasan
    • Pemberian Credit
    • Pengajuan Aplikasi
    •  Penilaian Jaminan – Appraisal & Survey
    • Prosedur kerja Cheker
    • Proses Approval
    • Pengikatan Credit
    • Payment Monitoring
    • Recovery Problem Account
    • Pelunasan Normal.
    • Pelunasan dipercepat
  • Penyusunan SOP Accounting Asuransi
    • Penutupan Assuransi
    • Perubahan Polis
    • Perpanjangan assuransi
    • Klaim assuransi
  • Penyusunan SOP Accounting Asset Dokumen
    • Penerimaan asset dokumen dari Customer termasuk tambahan
    • Penukaran Asset Dokumen
    • Pelepasan asset Dokumen untuk Release Dokumen
    • Pengurusan Dok (Perpanjangan STNK dll) oleh Customer / Biro Jasa
    • Penanganan Kontrak akan/Lunas-Release AD
  • Penyusunan Standard Operating Policy and Prosedure Collection
    • Penanganan Surat peringatan.
    • Prosedur Penarikan & Penanganan Barang Jaminan.
    • Pelunasan Barang tarikan berstatus Titip
    • Penjualan Barang Tarikan .
  • Penyusunan Standard Accounting Operating Policy and Prosedure Lain-lain
    • Pengiriman Dokumen ke Customer
    • Penanganan Dokumen Pending
    • Peminjaman Dokumen – Map Aplikasi

PESERTA

Staf hingga Manager Akuntansi, Pajak dan Keuangan. Bagian yang telibat dalam penyusunan Standard Operating & Accounting Policy and Procedure

METODE TRAINING

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang STANDARD OPERATING PROCEDURE ACCOUNTING  
Tim Instruktur NISBI INDONESIA
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

JADWAL PELATIHAN 2025

  • BATCH 1 : 13-14 Januari 2025
  • BATCH 2 : 10-11 Februari 2025
  • BATCH 3 : 10-11 Maret 2025
  • BATCH 4 : 14-15 April 2025
  • BATCH 5 : 15-16 Mei 2025
  • BATCH 6 : 12-13 Juni 2025
  • BATCH 7 : 10-11 Juli 2025
  • BATCH 8 : 18-19 Agustus 2025
  • BATCH 9 : 17-18 September 2025
  • BATCH 10 : 16-17 Oktober 2025
  • BATCH 11 : 13-14 November 2025
  • BATCH 12 : 15-16 Desember 2025

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN

  • REGULER TRAINING
    • YOGYAKARTA, Hotel Dafam Malioboro
    • JAKARTA, Hotel Amaris Tendean
    • BANDUNG, Hotel Golden Flower
    • SURABAYA
    • BALI, Hotel Ibis Kuta
    • LOMBOK – NTB
  • ONLINE TRAINING VIA ZOOM
  • IN HOUSE TRAINING

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training membuat dan menggunakan rencana pengembangan diri murah :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan bagi peserta training terupdate
  • Module / Handout training terupdate
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training teknik komunikasi murah
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Technorati Tags: ,,,,,

Tanyakan pada kami ?

Kami di sini untuk membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.

Marketing

Pitaloka

Online

Marketing

Fayed

Online

Pitaloka

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00

Fayed

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00